Муниципальное производственно-предприятие водоканального хозяйства «Орелводоканал» является ключевым оператором‚ обеспечивающим жизнедеятельность города Орла. Предприятие отвечает за водоснабжение‚ водоотведение и очистку сточных вод‚ а также за модернизацию инфраструктуры сети. Ниже представлена подробная информация о структуре‚ контактах‚ вакансиях и текущих проектах организации на .

Общие сведения и контакты

Полное наименование: МПП ВКХ «Орелводоканал».
Юридический и фактический адрес: 302028‚ Орловская область‚ город Орёл‚ Пионерская улица‚ дом .

Контактные телефоны

• Отдел кадров (приемная): (4862) —
• Специалист отдела кадров (моб.): 8963—*
• Горячая линия по вопросам службы по контракту: 117
• Служба занятости населения (по месту жительства): для уточнения вакансий

Официальный сайт: vodokanal57.ru

Часы приема граждан (Отдел кадров)

Точное расписание рекомендуется уточнять по телефонам выше или на официальном портале‚ так как режим работы может меняться.

Основные функции и миссия предприятия

Деятельность «Орелводоканала» направлена на гарантированное обеспечение населения и предприятий города качественной питьевой водой и надежное функционирование системы водоотведения. Ключевые направления работы:

• Водоснабжение: Обеспечение потребителей водой в соответствии с санитарными нормами (SanPiN) в необходимых объемах.
• Водоотведение и очистка: Надежная работа систем сбора и очистки сточных вод по современным экологическим стандартам.
• Диспетчеризация и автоматизация: Централизованный контроль насосных станций и давления в сетях через Центральный диспетчерский пункт (ЦДП).
• Цифровизация (ГИС): Создание и развитие геоинформационной системы ВКХ для ускорения плановых и аварийных работ.
• Энергоэффективность: Снижение затрат электроэнергии за счет замены насосов и внедрения преобразователей частоты.
• Модернизация сетей: Замена изношенных участков на трубы из полиэтилена и высокопрочного чугуна‚ включая бестраншейные технологии.
• Работа с осадками: Обезвоживание илового осадка фильтр-прессами на станции аэрации.
• Коммерческий учет: Внедрение приборов учета для точного определения затрат и снижения потерь воды.

«Вода всегда была‚ есть и будет величайшей ценностью на земле. Будущее – за экономным и разумным водопользованием». — Миссия предприятия.

Персонал и вакансии (Актуально на 2026 год)

Предприятие испытывает постоянную потребность в квалифицированных рабочих специальностях. На постоянную работу открыты вакансии:

1. Слесары (ремонта водопровода/канализации‚ КИПиА)
2. Электромонтеры (ремонта и обслуживания электрооборудования)
3. Монтажники (трубопроводов‚ вентиляции)
4. Электрогазосварщики
5. Машинисты (насосных станций‚ автокранов‚ экскаваторов)
6. Операторы (ЦДП‚ станций аэрации‚ водозаборных станций)

Требования и условия

• Главное требование: Исполнительность и ответственность.
• Предлагается: Достойная заработная плата‚ полный социальный пакет (оплачиваемый отпуск‚ больничный‚ ДМС при возможности)‚ стабильность муниципального предприятия.
• Где уточнить детали: В отделе кадров МПП ВКХ «Орелводоканал» (телефоны выше) или в службе занятости по месту жительства.

Специальные условия для граждан‚ уходящих на службу по контракту

В связи с текущей обстановкой‚ предприятие предоставляет расширенный пакет гарантий для сотрудников‚ принимающих решение уйти на военную службу по контракту:

Информационные сообщения и аварийные работы

Предприятие регулярно информирует население о плановых и внеплановых ограничениях водоснабжения. Примеры недавних сообщений (архив):

Ограничение водоснабжения в Заводском районе

Время: с 8:00 на сутки.
Причина: Планово-предупредительные / аварийно-восстановительные работы на сетях МПП ВКХ «Орелводоканал».
Рекомендация: Запасайтесь водой заранее. Точные адреса отключаемых домов публикуются на сайте и в соцсетях предприятия.

Работы филиала АО «РИР Энерго» — «Орловская генерация»

Период: с 2 июля по 31 августа.
Район: Советский район г. Орла.
Суть: Технологические работы теплосетевого хозяйства‚ которые могут косвенно влиять на температуру горячей воды или давление в смежных системах.

Личный кабинет и онлайн-сервисы (Сайт vodokanal57.ru)

После авторизации на портале жителям и организациям доступен функционал для удаленного взаимодействия:

• Оплата услуг: Без комиссии банковскими картами‚ СБП‚ через ЕРИП.
• Просмотр баланса ЛС: История начислений‚ перерасчетов и платежей.
• Передача показаний: Ежемесячная сдача счетчиков ХВС/ГВС (до 25-го числа текущего месяца).
• Расчет квитанции: Самостоятельный расчет платежа при отсутствии счетчиков или по нормативам.
• Заявки на подключение/переустройство: Электронное обращение в технический отдел.

Стратегия развития и экология

Приоритетами долгосрочного развития являются:

• Полный переход на автоматизированную систему управления технологическими процессами (АСУ ТП).
• Снижение удельного расхода воды на душу населения за счет борьбы с несанкционированным потреблением и утечками.
• Приведение качества сброса очищенных вод в водоемы-приемники к нормативу «рыбохозяйственный» (категория 1).
• Внедрение «Умных» счетчиков с радиомодулями для удаленного сбора данных (AMR/AMI).

Часто задаваемые вопросы (FAQ)

Куда звонить при разрыве трубы или отсутствии воды?

В аварийно-диспетчерскую службу (телефон обычно указан в квитанции и на сайте в разделе «Контакты»)‚ а также в отдел кадров по телефону (4862) —* для перенаправления.

Как оформить перерасчет за отсутствие горячей воды?

Необходимо написать заявление в Управляющую компанию (УК) или ТСЖ с приложением акта замеров температуры (если есть) или справки об отключении от «Орелводоканала»/Теплосети. Перерасчет производит УК.

Можно ли оплатить квитанцию без комиссии?

Да‚ через Личный кабинет на сайте vodokanal57.ru (оплата картой / СБП) или в кассе предприятия по адресу: ул. Пионерская‚ д. *.

Какие документы нужны для трудоустройства?

Паспорт‚ трудовая книжка (или СТР)‚ СНИЛС‚ диплом/удостоверение о квалификации (для рабочих специальностей)‚ мед. книжка (по требованию)‚ фото 3×4. Полный список уточняйте у специалиста отдела кадров: 8963—*.