Тюменское территориальное управление является важнейшим структурным подразделением Свердловской железной дороги (СвЖД), входящей в состав ОАО «РЖД». Оно обеспечивает управление инфраструктурой, движением поездов, грузовыми и пассажирскими перевозками на территории Тюменской области и смежных регионов. В статье собрана актуальная информация о структуре, контактах, цифровых сервисах и кадровой политике управления на .

Общая информация и контакты

Главное производствоское здание управления расположено в здании Тюменского железнодорожного вокзала. Это центральный узел координации работы всех подразделений филиала.

Ключевые контакты (маскированы для безопасности):

• Единый справочный телефон ОАО «РЖД»: 8 (800) —* (круглосуточно, бесплатно по России)
• Телефон управления (по данным Яндекс.Карт): 8 (800) —
• Адрес: г. Тюмень, ул. , д. (Железнодорожный вокзал)
• Официальный сайт Свердловской ЖД: svzd.rzd.ru
• Портал медицинского обеспечения (Тюмень): tyumen.rzd-medicine.ru

Примечание: Режим работы администрации обычно соответствует стандартному офисному графику (пн-пт, 08:00–17:00 с перерывом), однако диспетчерские и дежурные службы работают круглосуточно. На картах Яндекс на указано: «Закрыто до завтра» (вероятно, относится к приемной/справочному бюро в нерабочее время).

Организационная структура и ключевые подразделения

Управление включает в себя комплекс производственных и функциональных отделов:

1. Департамент путей и пускового хозяйства — содержание путей, искусственных сооружений, пусковая связь.
2. Департамент локомотивного хозяйства — эксплуатация и ремонт локомотивов. Ключевой объект — Тюменское локомотивное депо (ТЧ-Тюмень).
3. Департамент вагонного хозяйства — осмотр, ремонт и формирование вагонооборота.
4. Департамент движения — диспетчеризация, обеспечение безопасности движения, работа ЦДС (централизованной диспетчерской станции).
5. Пассажирское направление — обслуживание пассажиров на станциях и поездах дальнего/пригородного следования.
6. Грузовое направление / Коммерческая работа, привлечение грузов, работа со станциями погрузки/выгрузки.
7. Служба безопасности и охраны, защита имущества, противопожарная безопасность.
8. Кадровая служба и соцполитика — найм, обучение, медицинское обеспечение, работа с профсоюзами.

Особое внимание: Локомотивное депо

Тюменское локомотивное депо — одно из крупнейших на СвЖД. По отзывам сотрудников (Яндекс.Карты), в депо работает молодая команда специалистов. Однако в открытых источниках встречаются критические замечания по бытовым условиям в помещениях дежурств (уборка, санитария), что является точкой роста для администрации.

Цифровые сервисы для пассажиров и клиентов

Взаимодействие с внешними пользователями строится через единые цифровые платформы ОАО «РЖД»:

• Мобильное приложение «РЖД Пассажирам» (iOS, Android, Aurora), покупка билетов без комиссии, расписание, управление поездкой, страховка, питание. m.rzd.ru
• Официальный портал билетов: ticket.rzd.ru, полный функционал для бронирования, оформления документов, возврата средств.
• Сайт Свердловской ЖД: новости дороги, пресс-центр, сведения о тарифах, графиках ремонтных работ, обращения граждан.

Кадровая политика и вакансии (данные на 09.2026)

ОАО «РЖД» в Тюмени является крупным работодателем. Согласно данным hh.ru (работодатель ID 23427), на начало сентября 2026 года актуализировано 3 вакансии. Компания позиционирует себя как стабильный работодатель с полным соцпакетом.

Ключевые преимущества для сотрудников (по данным HH):

• Своевременная оплата труда
• Медицинское страхование (ДМС) — обслуживание через tyumen.rzd-medicine.ru
• Оплата больничного листа
• Гибкий рабочий график (где возможно по технологии)
• Компенсация питания и транспортных расходов
• Корпоративный транспорт
• Профессиональное обучение и карьерный рост
• Наличие кухни/столовой
• Удаленная работа (для административных функций)

Типовые направления найма: инженеры ПТЭ/ПС, машинисты/помощники машинистов, диспетчеры, работники путей, ИТ-специалисты, экономисты, кадровые офицеры.

Медицинское и социальное обеспечение

Для сотрудников управления и членов их семей функционирует отраслевая система здравоохранения. Портал tyumen.rzd-medicine.ru предоставляет доступ к:

• Записи к врачам поликлиник РЖД;
• Электронным результатам анализов и заключениям;
• Информации о санаторно-курортном лечении (путевки в санатории «Исеть», «Тюмень» и др.);
• Оформлению больничных листов и справок.

Репутация и отзывы (анализ открытых источников)

На платформе Яндекс.Карт филиал управления имеет 24 отзыва (средний рейтинг формируется смешанно). Основные темы:

Взаимодействие с регуляторами и партнерами

Управление взаимодействует с:

• Транспортной прокуратурой (Тюменский транспортный следственный отдел СК РФ) — расследование инцидентов.
• Ространснадзором (Уральское УТН) — надзор за безопасностью.
• Администрацией Тюменской области и г. Тюмени — градостроительство, переезды, социальные программы.
• Предприятиями-грузополучателями/грузовладельцами (нефтепереработка, химия, лес, стройматериалы).

Перспективы развития

Стратегические задачи Тюменского управления на ближайшие годы (в рамках Стратегии РЖД-2030):

1. Пропускная способность: Развитие узла Тюмень, строительство вторых путей на участках, модернизация станций.
2. Цифровизация: Внедрение АСУДС (автоматизированных систем управления движением поездами), «Цифрового депо», электронного документооборота.
3. Обновление парка: Поступление новых локомотивов серий 2ТЭ25КМ, 3ТЭ25КМ, ЭП20, списание морально устаревшей техники.
4. Персонал: Работа с кадровым голодом через таргетное обучение (Тюменский техникум путей сообщения, Уральский ГУПС), программы менторства.
5. Экология: Перевод на газомоторное топливо, утилизация отходов, шумозащита в черте города.

Краткий справочник: как решить типичные вопросы

Данные актуальны на момент публикации . Перед визитом или звонком рекомендуется уточнить режим работы конкретного окна/отдела на официальных ресурсах, так как графики могут меняться в праздничные периоды или в связи с внеплановыми работами.