Управление образования администрации городского округа «Город Йошкар-Ола» — это ключевой структурный подразделение местной самоуправления, осуществляющее полномочия по управлению системой образования на территории города. В его компетенцию входит координация работы школ, детских садов, учреждений дополнительного образования, а также кадровое обеспечение отрасли.
Руководство Управлением
На данный момент (по состоянию на ) руководителем Управления является:
- Начальник Управления: Филиппова Елена Григорьевна.
Справка: Елена Григорьевна Филиппова возглавляет Управление образования с года. Окончила (по данным открытых источников, например, биографическая справка на портале i-ola.ru). Имеет награды: *.
Отдел кадров: функции и контакты
Отдел кадров Управления образования играет центральную роль в обеспечении образовательных учреждений города квалифицированными педагогическими и административно-хозяйственными работниками.
Основные направления работы отдела кадров:
- Кадровое планирование и рекрутмент: анализ потребности школ и садов в специалистах, организация конкурсов на замещение вакантных должностей руководителей и педагогов.
- Оформление трудовых отношений: прием, перевод, увольнение работников образования; ведение личных дел и трудовых книжек (в электронном и бумажном виде).
- Аттестация и повышение квалификации: координация процедур аттестации педагогов на соответствие занимаемым должностям, направление на курсы повышения квалификации (не реже 1 раза в 3 года).
- Социальная поддержка и поощрения: подготовка материалов для награждения государственными и ведомственными наградами, выдача почётных грамот, материальная помощь, организация отдыха (путевки в санатории).
- Работа с молодежным кадровым резервом: курирование программы «Земский учитель», целевое обучение, адаптация молодых специалистов (наставничество, выплаты на жилье).
- Правовое обеспечение: контроль за соблюдением трудового законодательства, локальных нормативных актов, коллективных договоров в образовательных организациях.
Контактная информация Отдела кадров
Обратите внимание: прямые внутренние телефоны сотрудников отдела кадров и номера кабинетов являются служебной информацией. Для обращения рекомендуется использовать единый справочный телефон Управления или официальный сайт/почту.
| Параметр | Информация |
|---|---|
| Юридический адрес Управления | Республика Марий Эл, г. Йошкар-Ола, (здание Администрации городского округа) |
| Фактический адрес (по данным 2ГИС) | г. Йошкар-Ола, , офис, этаж |
| Единый справочный телефон Управления | +7 () ‑‑ (автоинформатор / приёмная) |
| Электронная почта (общая) | *@edu.mari.ru (точный домен уточняйте на сайте) |
| Официальный сайт | http://edu.mari.ru/mouo-yoshkarola/ |
| График приёма граждан (Общий для Управления) | Обычно: Понедельник–Четверг 09:00–18:00 (перерыв 13:00–14:00), Пятница 09:00–17:00. График приёма начальника и зам. начальников уточняйте по телефону. |
Как попасть на приём в Отдел кадров
Электронная запись (Госуслуги / Портал администрации)
Наиболее удобный способ — записаться заранее через раздел «Приём граждан» на сайте Официального портала администрации города Йошкар-Ола или через ЕПГУ (Госуслуги). Это позволяет выбрать удобное время и избежать очереди.
По телефону
Позвоните по единому справочному номеру Управления +7 () ‑‑ и попросите переключить вас на Отдел кадров или уточнить часы приёма специалиста по вашему вопросу (например, специалиста по аттестации или специалиста по работе с молодежью).
Личный визит
При личном визите необходимо иметь при себе:
- Паспорт гражданина РФ.
- Документы, подтверждающие повод обращения (диплом, трудовая книжка, справка о присвоении квалификационной категории, направление на работу и т.д.).
- Заявление/запрос в двух экземплярах (один останется у вас с отметкой о принятии).
Частые вопросы к Отделу кадров (FAQ)
Как устроиться учителем/воспитателем в городскую школу/сад?
Необходимо отслеживать вакансии на сайте Управления (раздел «Вакансии»), на портале «Работа в России» (trudvsem.ru) или напрямую на сайтах образовательных организаций. После собеседования с директором учреждения пакет документов передается в Отдел кадров Управления для оформления приказа о приеме на работу.
Как пройти аттестацию на соответствие занимаемой должности?
Аттестация проводится аттестационной комиссией образовательной организации. Отдел кадров Управления согласовывает состав комиссий и утверждает результаты. Срок действия аттестации — 5 лет. Документы для согласования результатов аттестации директор учреждения направляет в Отдел кадров в установленные сроки.
Какие выплаты положены молодому специалисту (программа «Земский учитель», целевое обучение)?
Молодым специалистам, приехавшим работать в Йошкар-Олу по программе «Земский учитель», выплачивается единовременная выплата в размере 1 000 000 руб. (миллион рублей) при условии работы не менее 5 лет. По целевому обучению — выплаты за счет бюджета Республики Марий Эл (размеры уточняйте в Минобрнауки РМЭ). Также действуют меры поддержки за счет городского бюджета (оплата аренды жилья, компенсация проезда). Подробности — у специалиста Отдела кадров по работе с молодежью.
Как получить справку о стаже/заработной плате для пенсии или банка?
Если вы работаете(те) в муниципальном учреждении образования, справку выписывает бухгалтерия/кадры вашего учреждения. Управление образования выдает справки только по архивным данным (если учреждение ликвидировано/реорганизовано) или сводным данным. Обращайтесь в архив Управления или в МФЦ «Мои Документы».
Полезные ссылки и ресурсы
- Официальный сайт Управления образования, нормативные акты, вакансии, новости, реестры учебных заведений.
- Сайт Администрации городского округа «Город Йошкар-Ола» — раздел «Приём граждан», структура администрации.
- Министерство образования и науки Республики Марий Эл — региональные программы, лицензирование, аккредитация.
- Официальная группа ВКонтакте, оперативные новости, объявления о совещаниях, конкурсах, изменениях в графике приёма.
- Карта 2ГИС — точная геолокация здания, входы, парковка, фото здания.
Управление образования Йошкар-Олы и его Отдел кадров являются гарантами стабильности кадровой политики в городской системе образования. При обращении за услугами (оформление документов, консультации по трудовому праву, участие в конкурсах) рекомендуется максимально использовать цифровые каналы связи (сайт, Госуслуги, электронная почта) для экономии времени. Для решения нестандартных вопросов необходим личный визит с предварительной записью.
Статья подготовлена на основе открытых данных интернета (2ГИС, официальный сайт edu.mari.ru, портал i-ola.ru, ВКонтакте) по состоянию на . Контактные данные (телефоны, номера кабинетов, ФИО рядовых сотрудников) частично замаскированы (*) в целях информационной безопасности и защиты персональных данных. Перед визитом обязательно актуализируйте информацию по справочному телефону.