Одним из обязательных документов при назначении ежемесячного пособия на ребёнка является подтверждение того, что второй родитель данную выплату не получает․ Такая справка исключает двойное назначение пособия и требуется органами социальной защиты, Социальным фондом России (СФР) или работодателем․ В этой статье подробно разберём, где взять документ, как он должен выглядеть, и приведём готовый образец․
Зачем нужна эта справка
По закону ежемесячное пособие на ребёнка (по уходу за ребёнком до 1,5 лет, единое пособие и другие выплаты) назначается только одному из родителей․ Чтобы подтвердить, что отец ребёнка не оформлял и не получает аналогичную выплату, мать (или иной заявитель) прикладывает к пакету документов соответствующую справку:
- с места работы отца — если он официально трудоустроен;
- из органа социальной защиты населения — если отец не работает, является ИП, самозанятым или безработным;
- из СФР — если отец получает пособие как неработающий через фонд․
Где получить справку
Если муж работает
Справку выдаёт работодатель — отдел кадров или бухгалтерия․ Достаточно подать устную или письменную просьбу․ Согласно ст․ 62 ТК РФ, работодатель обязан выдать документы, связанные с работой, в течение трёх рабочих дней․
Если муж не работает
Неработающий отец обращается в отделение соцзащиты по месту жительства (или пребывания) либо подаёт запрос через МФЦ или портал Госуслуги․ Срок изготовления — обычно от 1 до 5 рабочих дней․
Образец справки с места работы
Ниже приведён типовой образец․ Персональные данные частично скрыты под маской․
ОБРАЗЕЦ:
ООО «Пример»
ИНН 77456, ОГРН 11277890
Адрес: г․ Москва, ул․ Ленина, д․ 1, оф․ 3
Тел․: +7 (495) —12
СПРАВКА
Исх․ № 45 от «10» марта 2026 г․
Настоящая справка выдана Иванову Ивану Ивановичу (паспорт: серия 45* № *456), работающему в ООО «Пример» в должности менеджера с , в том, что ежемесячное пособие по уходу за ребёнком Ивановой Марии Ивановны (дата рождения ) ему не назначалось и не выплачивается․ Отпуск по уходу за ребёнком не оформлялся․
Справка выдана для предъявления в орган социальной защиты населения․
Генеральный директор ООО «Пример» ____________ /Петров П․П․/
Главный бухгалтер ____________ /Сидорова А․А․/
М․П․
Образец справки из соцзащиты (для неработающего)
СПРАВКА
Выдана Иванову Ивану Ивановичу, зарегистрированному по адресу: г․ Москва, ул․ Ленина, д․ 1, кв․ 5*, в том, что ежемесячное пособие на ребёнка Ивановой Марии Ивановны ( г․р․) через отдел социальной защиты населения ему не назначалось и не выплачивалось․
Начальник отдела ____________ /Кузнецова О․В․/
М․П․
Обязательные реквизиты справки
- Наименование организации, выдавшей документ (или наименование органа соцзащиты)․
- Дата выдачи и исходящий номер․
- ФИО отца, его паспортные данные или СНИЛС․
- ФИО и дата рождения ребёнка․
- Формулировка о том, что пособие не назначалось и не выплачивается․
- Указание, куда предоставляется справка․
- Подпись руководителя (и главбуха — для работодателя), печать организации․
Важные нюансы
- Срок действия․ Справка обычно действительна в течение 30 дней с даты выдачи — не затягивайте с подачей документов․
- Развод или отсутствие записи об отце․ Если родители в разводе, справка всё равно может потребоваться, либо предоставляется свидетельство о расторжении брака․ Одинокая мать прикладывает справку о рождении по форме № 25․
- Отказ в выдаче․ Если работодатель отказывается выдать справку, можно обратиться с жалобой в трудовую инспекцию․
- Электронный формат․ Всё чаще сведения передаются между ведомствами автоматически, однако в ряде случаев бумажная справка по-прежнему требуется․
Куда подавать документы
Готовый пакет документов (заявление, справка о неполучении пособия вторым родителем, свидетельство о рождении, справки о доходах) подаётся:
- работающим — работодателю (для пособия по уходу до 1,5 лет);
- через СФР или МФЦ — по адресам отделений, например: г․ Москва, ул․ Примерная, д․ 2 (тел․ 8-800-*—00);
- в электронном виде — через портал Госуслуги․
Справка о том, что муж не получает ежемесячное пособие на ребёнка, — простой, но обязательный документ․ Оформляется она в свободной форме, но должна содержать все необходимые реквизиты и подтверждаться подписью и печатью․ Используйте приведённые выше образцы как шаблон, подставив свои данные, и проверьте актуальные требования в вашем региональном отделении соцзащиты или СФР․