Общие сведения

Оплата труда работников государственных учреждений культуры, искусства и кинематографии Республики Башкортостан регулируется специальным нормативным актом — Постановлением Правительства Республики Башкортостан от 28 октября 2008 года № 376 «Об оплате труда работников государственных учреждений культуры и искусства Республики Башкортостан». Данным постановлением утверждено Положение об оплате труда, которое вводило новую систему оплаты труда (НСОТ) для работников отрасли.

Важно отметить, что редакция данного документа утратила силу 31 августа 2025 года, однако правовые механизмы, заложенные в нём, легли в основу последующих актов. Изменения в Положение вносились неоднократно, в т.ч. в 2024–2026 годах (последние изменения датируются мартом 2026 года).

Основные положения документа

Цели и основания принятия

Постановление принято во исполнение республиканского законодательства «О введении новых систем оплаты труда работников государственных учреждений Республики Башкортостан». Основная цель — переход от тарифной сетки к системе, основанной на базовых окладах, стимулирующих и компенсационных выплатах.

Сроки введения и источники финансирования

• Выплата заработной платы по новой системе осуществлялась с 1 января 2009 года;
• Финансирование производится в пределах средств бюджета Республики Башкортостан, предусматриваемых Министерству культуры РБ согласно ведомственной структуре расходов бюджета;
• Дополнительным источником являются средства от приносящей доход деятельности учреждений;
• С 1 июля 2019 года установлены особенности оплаты труда работников отдельных государственных бюджетных учреждений республики.

Структура заработной платы

Заработная плата работников учреждений культуры, искусства и кинематографии включает:

1. Должностной оклад (базовый оклад), устанавливается по профессиональным квалификационным группам;
2. Компенсационные выплаты, за работу в особых условиях, в ночное время, сверхурочно и т.д.;
3. Стимулирующие выплаты — за интенсивность, качество работы, стаж, выслугу лет, по результатам работы;
4. Районный коэффициент и процентные надбавки — в соответствии с законодательством РФ.

Связь с федеральным законодательством

При разработке республиканского Положения учитывались нормы:

• Трудового кодекса РФ — гарантирует, что зарплата бюджетников не может быть ниже установленных Правительством РФ базовых окладов (базовых ставок) профессиональных квалификационных групп;
• Приказа Минкультуры России от 26 августа 2016 г. № 1947 «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников федеральных бюджетных учреждений культуры, искусства, образования и науки»;
• Отраслевых соглашений и «дорожных карт» по повышению оплаты труда работников культуры.

Актуальные тенденции

На уровне законодательных инициатив обсуждается норма, согласно которой оплата труда медиков, педагогов и работников культуры не может быть ниже двукратного прожиточного минимума по региону. Кроме того, изменения, внесённые в Положение, распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2024 года, что свидетельствует о продолжающейся индексации и совершенствовании системы оплаты труда.

Где ознакомиться с документом

Актуальные редакции Положения доступны в справочно-правовых системах:

• «КонсультантПлюс» (подборка «Положение об оплате труда работников культуры Республики Башкортостан»);
• Портал «Кодекс» (docs.cntd.ru) — изменения в Положение;
• Сайт «Главбух» — текст Постановления № 376 с историей изменений.

Контактная информация (частично скрыта)

Центральный офис справочной системы: 117, г. Москва, ул. Кржижановского, д. .
Телефоны: +7 (495) -56—, +7 (495) -87—**.

По вопросам применения Положения работникам учреждений культуры рекомендуется обращаться в бухгалтерию своего учреждения либо в Министерство культуры Республики Башкортостан (г. Уфа, точный адрес и телефоны уточняйте на официальном сайте ведомства);

Положение об оплате труда работников учреждений культуры Республики Башкортостан — ключевой документ, определяющий порядок начисления заработной платы в отрасли. Несмотря на утрату силы первоначальной редакции постановления № 376, его механизмы продолжают развиваться в новых нормативных актах, обеспечивая гарантированный уровень оплаты труда работников культуры, искусства и кинематографии республики.