ПАО «Паком» — одно из старейших и крупнейших машиностроительных предприятия города Владимир, специализирующееся на производстве насосного оборудования, компрессоров и связанных с ними технологических комплексов. Для соискателей и партнеров ключевым интересом представляет структура управления персоналом — отдел кадров, через который проходят все процессы найма, адаптации и документального оформления трудовой деятельности.

Ниже представлена сводная информация о компании, контактах кадровой службы, актуальных вакансиях и порядке трудоустройства на .

Общая информация о предприятии

• Полное наименование: Публичное акционерное общество «Паком» (ранее ЗАО «ПОКОМ»).
• Основной профиль: Проектирование и серийное производство насосов центробежных, винтовых, поршневых, а также компрессорных станций для нефтегазовой, химической, энергетической и коммунальной отраслей.
• Юридический/Фактический адрес: г. Владимир, Линейная улица, д. 9 (территория завода в промышленной зоне).
• Режим работы администрации: Стандартный пятидневный график (пн–пт), обычно 08:00–17:00 или 09:00–18:00 с перерывом на обед (уточняйте по телефону).

Контактная информация (Общая и Кадровая служба)

Внимание: В целях защиты персональных данных номера телефонов и ФИО сотрудников приведены в замаскированном виде. Для установления прямого контакта рекомендуется использовать единый справочный номер завода или официальный сайт.

Отдел кадров: Структура и функции

Кадровая служба ПАО «Паком» осуществляет полный цикл HR-процессов. Обычно структура включает:

1. Сектор найма и адаптации: Работа с вакансиями, собеседования, оформление ТК, заказ справок, медицинские осмотры.
2. Сектор учета и документации: Ведение личных дел, трудовых книг (электронных), приказов, отчетности в ПФР/ФНС.
3. Сектор обучения и развития (ОТиТБ): Организация стажировок, курсов повышения квалификации, инструктажей по охране труда.
4. Бюро социальной защиты / Выплата пособий: Расчет больничных, декретных, материальной помощи.

Часы приема посетителей (Ориентировочные)

Так как режим может меняться, обязательно звоните заранее. Типичный график:

• Понедельник – Четверг: 09:00 – 12:00 и 13:00 – 15:00 (личный прием).
• Пятница: 09:00 – 12:00 (только сдача/получение документов).
• Суббота, Воскресенье: Выходной.

Актуальные вакансии и трудоустройство (Статус на Март 2026)

Предприятие регулярно нуждается в рабочих специальностях и инженерно-техническом персонале. По данным открытых источников (hh.ru, JobVK, 2ГИС) на начало 2025–2026 гг. актуальны следующие направления:

Рабочие специальности (Производство):

• Наладчик / Оператор станков с ЧПУ (токарные, фрезерные, шлифовальные).
• Сварщики (ручная, аргонодуговая, полуавтомат) — НАКС приветствуется.
• Сборщики насосных агрегатов / компрессоров.
• Контролеры ОТК (приемка, операционный контроль).
• Крановщики, погрузчики, шлифовальщики, красники.

Инженерно-технический и административный персонал:

• Конструкторы / Технологи (SolidWorks, KOMPAS-3D, опыт в насосостроении/машиностроении).
• Инженеры ОТК / ОТБ / ПТО.
• Инженеры по охране труда / экологии.
• Менеджеры по закупкам / снабжению / продажам.
• Системные администраторы / 1С-программисты;

Условия труда (общие для завода):

• График: 5/2 (администрация, ИТП) или сменный (производство: 2 смены по 12ч или 3 смены по 8ч). В спаме-рассылках встречалось упоминание «Вахта 35/45/60 смен» — это не относится к штатному расписанию ПАО «Паком», скорее всего, это предложения аутстаффинговых компаний для сторонних объектов (например, «Аскона» в Коврове). Остерегайтесь подобных объявлений от имени завода.
• Оплата: Официальная «белая» зарплата, выплата 2 раза в месяц. Премиальная система (квартальные/годовые бонусы).
• Соцпакет: ДМС (после испытательного срока), санаторно-курортное лечение, оплата обучения, питание в столовой (частично за счет работодателя), корпоративный транспорт.
• Требования: Отсутствие судимости (проверка СБ), медицинская книжка/осмотр по форме 86-У, для мужчин, военный билет/учетная справка.

Порядок действия для соискателя

1. Поиск вакансии: Зайдите на » target=»_blank»>официальный сайт (раздел «Карьера») или профили на hh.ru (vladimir.hh.ru), JobVK, 2ГИС.
2. Отклик: Заполните анкету на сайте или направьте резюме на hr@pakom. с указанием желаемой позиции в теме письма.
3. Скрининг: HR-менеджер свяжется по телефону (обычно с номера +7 (4922) *) для первичного интервью.
4. Собеседование: Техническое интервью с руководителем направления/цеха + встреч с HR.
5. Проверка СБ: Обязательная процедура для доступа на объект (1–3 рабочих дня).
6. Медицинский осмотр: Направление в партнерскую поликлинику (за счет компании).
7. Оформление: Личный визит в Отдел кадров (Линейная ул., 9) с пакетом документов (Паспорт, СНИЛС, Трудовая/СТР, Диплом/Удостоверение, Военный билет, Фото 3х4 — уточняйте список у кадровика).

Геолокация и проезд

Адрес: 600000, г. Владимир, Линейная улица, д. 9.

Ориентиры: Территория завода находится в северной промышленной зоне города, недалеко от ж/д станции «Владимир» и проспекта Строителей.

Как добраться на общественном транспорте:

• Автобусы/Маршрутки: Остановка «Завод Паком» или «Линейная улица». Маршруты: № 15, 27, 45, 55, 105, 117 (актуальные номера уточняйте в навигаторе 2ГИС/Яндекс.Карты на день поездки).
• Пешком от остановки: 3–5 минут до пропускного пункта административно-хозяйственного корпуса.

Навигация: В 2ГИС / Яндекс.Картах ищите «ПАО Паком» или «Завод Паком». Вход для посетителей/соискателей — через главный пропускной пункт (КПП №1) административного здания.

Отзывы и репутация работодателя

На отзовиках (2ГИС, hh.ru, Отзовик) рейтинг компании традиционно колеблется в диапазоне 3.5 – 4.0 из 5.0.

Часто отмечаемые плюсы:

• Стабильность предприятия (работает с 1930-х гг.), зарплата не задерживается.
• Официальное оформление по ТК РФ с первого дня.
• Наличие столовой, душевых, раздевалок, парковки.
• Возможности роста для инженеров и мастеров (внутренние резервы).
• Коллектив среднего и старшего возраста, передача опыта.

Часто упоминаемые минусы:

• Физическая изношенность части оборудования и зданий (хотя идет модернизация).
• Сменный график на производстве (ночные смены, работа в праздники по графику).
• Бюрократия при согласованиях (типично для крупных гос. корпораций/АО).
• Уровень зарплат рабочих специальностей считается «средним по городу», но с надбавками за вредность/сложность может быть выше.

Важные предупреждения (Безопасность)

Краткая шпаргалка для соискателя (Чек-лист)

• [ ] Нашел вакансию на официальном сайте или hh.ru (работодатель «ПАО Паком»).
• [ ] Отправил резюме на hr@pakom; / откликнулся через форму.
• [ ] Дождался звонка с номера +7 (4922) .
• [ ] Прошел собеседование (тех. + HR).
• [ ] Прошел проверку СБ (дал согласие на обработку ПДн).
• [ ] Пройдет медосмотр (направление даст HR).
• [ ] Явился в Отдел кадров (Линейная ул., 9, адм. корпус) с паспортом, СНИЛС, документами об образовании/квалификации, военным билетом.
• [ ] Подписал ТК, получил пропуск, прошел вводный инструктаж по ОТ.

Статья составлена на основе открытых данных интернета (2ГИС, hh.ru, JobVK, официальный сайт) на . Контактные данные, график приема и перечень вакансий могут измениться. Перед визитом обязательно подтверждайте информацию по телефону единой справочной службы завода.