«Детский мир», одна из крупнейших розничных сетей детских товаров в России․ Компания постоянно расширяет штат, поэтому вопрос о том, как связаться с отделом кадров, актуален для многих соискателей․ В этой статье мы собрали основные способы связи с HR-службой компании․
Общая информация о работодателе
Средний возраст сотрудников «Детского мира» составляет около 30 лет․ Более 80% сотрудников — женщины, при этом на руководящих должностях доля женщин достигает 76%․ Компания предлагает работу как в розничных магазинах, так и в корпоративном офисе, расположенном в Москве․
Телефоны отдела кадров
Для связи с отделом кадров и по вопросам трудоустройства можно использовать следующие контакты:
- Единый бесплатный номер: 8 (800) -50-*-* — горячая линия компании, работает по всей России;
- Московский офис: +7 (499) -58-*-* — для вопросов по вакансиям в столичном регионе;
- Линия по вопросам трудоустройства: 8 (800) -01-*-;
- Дополнительный номер: +7 (495) -88—*․
Электронная почта для резюме
Отправить резюме можно напрямую на корпоративную почту отдела кадров:
- job@detmir․ru — для отправки резюме по открытым вакансиям;
- ur@detmir․ru, для официальных запросов от организаций․
Адреса офисов и отделов кадров
Основные адреса, где можно обратиться по вопросам трудоустройства:
- Москва: ул․ Сущёвский Вал, д․ 5, стр․ 17 — корпоративный офис;
- Москва (фактический адрес): 127238, 3-й Нижнелихоборский проезд;
- Иваново: ул․ 8 Марта, д․ 32, ТРЦ «Серебряный город», 2 уровень․
Как найти вакансии
Помимо прямого обращения в отдел кадров, соискателям доступны следующие варианты:
- Официальный сайт www․detmir․ru — раздел «Работа в компании»;
- Портал HeadHunter, более 1000 актуальных вакансий «Детского мира»;
- Профиль работодателя на «Хабр Карьере» — информация о компании, фото офиса, контакты;
- Чат на сайте и в мобильном приложении, а также мессенджеры․
Советы соискателям
Перед звонком в отдел кадров рекомендуется подготовить резюме и чётко сформулировать, на какую должность вы претендуете․ При отправке резюме по электронной почте укажите в теме письма название вакансии и город․ Это ускорит рассмотрение вашей кандидатуры․
Обратите внимание: контактные данные могут меняться, поэтому актуальную информацию всегда стоит проверять на официальном сайте компании․