Начальник управления кадровой политики республики башкортостан

Кто возглавляет управление кадровой политики Республики Башкортостан? Узнайте о руководителе, его задачах, биографии и влиянии на кадровую сферу региона.

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Общие сведения о структуре

Управление по вопросам государственной службы и кадровой политике входит в состав Администрации Главы Республики Башкортостан. Это структурное подразделение играет ключевую роль в формировании и реализации кадровой политики региона, обеспечивая подбор, расстановку и профессиональное развитие государственных гражданских служащих республики.

Руководство деятельностью управления осуществляет начальник управления, который подчиняется непосредственно руководству Администрации Главы РБ и Главе Республики Башкортостан.

Основные функции управления

  • организация работы по подбору кадров на должности государственной гражданской службы;
  • формирование кадрового резерва Республики Башкортостан;
  • проведение конкурсов на замещение вакантных должностей;
  • организация аттестации и квалификационных экзаменов государственных служащих;
  • контроль соблюдения законодательства о государственной гражданской службе;
  • приём обращений граждан по кадровым вопросам, в т.ч. через «горячую линию»;
  • взаимодействие с министерствами, государственными комитетами и иными органами власти республики по кадровым вопросам.

Место управления в системе власти республики

Правительство Республики Башкортостан возглавляет Глава республики, который руководит деятельностью правительства и его членов. В состав правительства входят премьер-министр, девять его заместителей, министры и главы государственных комитетов и управлений. Кадровое обеспечение работы всей этой системы во многом зависит от эффективной деятельности Управления по вопросам государственной службы и кадровой политике.

Начальник управления участвует в подготовке предложений по кадровым назначениям, согласованию кандидатур на руководящие должности и сопровождает процесс кадровых изменений в органах исполнительной власти региона.

Контактная информация

Адрес: 450101, г. Уфа, ул. Тукаева, д. 4

Электронная почта: upgs@bashkort.ru (адрес частично скрыт)

Телефон «горячей линии» по кадровым вопросам: 8 (347) -80—**

По указанному телефону граждане могут получить консультации по вопросам поступления на государственную гражданскую службу, участия в конкурсах, включения в кадровый резерв и иным кадровым вопросам.

Как обратиться в управление

  1. Позвонить на «горячую линию» по кадровым вопросам в рабочее время.
  2. Направить письменное обращение по почтовому адресу управления.
  3. Отправить обращение по электронной почте.
  4. Обратиться лично в приёмные часы по адресу: г. Уфа, ул. Тукаева, д. 4* (здание расположено в центре города, доступен вход для маломобильных граждан).

Значение кадровой политики для региона

Кадровая политика Республики Башкортостан направлена на привлечение в органы власти квалифицированных специалистов, повышение профессионального уровня государственных служащих и обеспечение открытости процедур отбора кадров. Начальник управления и его коллеги обеспечивают реализацию этих задач, что напрямую влияет на качество государственного управления в регионе.

Примечание: актуальную информацию о руководителе управления, режиме работы и контактах рекомендуется уточнять на официальном сайте Администрации Главы Республики Башкортостан, так как кадровые назначения могут изменяться.