Общие сведения
Центральная межрегиональная территориальная государственная инспекция труда (ЦМТ ГИТ) — это территориальный орган Роструда, входящий в единую централизованную систему Федеральной инспекции труда․ Данная система состоит из федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на проведение федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства, и его территориальных органов — государственных инспекций труда․
Руководитель инспекции — главный государственный инспектор труда Российской Федерации, назначается на должность и освобождается от неё решением Правительства страны․ Все аспекты деятельности государственных инспекций труда подробно изложены в главе 57 Трудового кодекса РФ, включая основные функции, задачи и полномочия․
Контактная информация
- Адрес: 115, г․ Москва, ул․ Домодедовская, д․ 24, корп․ 3
- Телефон: (495) -43—*
- Горячая линия: работает для приёма обращений граждан по вопросам нарушения трудовых прав
Основные функции инспекции
Согласно ст․ 355 ТК РФ, инспекция выполняет следующие ключевые функции:
- Надзор и контроль за соблюдением работодателями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, включая законодательство о специальной оценке условий труда․
- Методическая помощь работодателям — содействие в наиболее эффективном выполнении норм трудового права․
- Информирование других органов власти о нарушениях, выходящих за пределы трудового законодательства․
- Надзор за реализацией прав работников на получение обеспечения по обязательному социальному страхованию․
- Представление информации о состоянии соблюдения трудового законодательства Президенту РФ и Правительству РФ в установленном порядке․
Полномочия инспекции
В рамках своей деятельности ЦМТ ГИТ:
- запрашивает у федеральных органов исполнительной власти и их территориальных органов, органов исполнительной власти субъектов РФ, органов местного самоуправления, органов прокуратуры, судебных органов, работодателей и других организаций и безвозмездно получает от них информацию, необходимую для выполнения возложенных задач;
- направляет в национальный орган по аккредитации представления о приостановке действия аттестата аккредитации организаций, проводящих специальную оценку условий труда и допускающих нарушения соответствующего законодательства (полномочие введено Федеральным законом от № 421-ФЗ);
- осуществляет иные полномочия в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации․
Формы осуществления надзора
Федеральный государственный надзор в сфере труда осуществляется посредством:
- проведения плановых и внеплановых проверок;
- выдачи обязательных для исполнения предписаний об устранении выявленных нарушений;
- составления протоколов об административных правонарушениях в пределах полномочий государственных инспекторов труда;
- подготовки материалов для передачи в правоохранительные органы и суды․
Сроки и последовательность выполнения административных процедур устанавливаются административными регламентами исполнения государственных функций, разрабатываемыми и утверждаемыми в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации․
Права государственных инспекторов труда
Государственные инспекторы труда при осуществлении надзора наделены правами, предусмотренными Трудовым кодексом РФ, в т․ч․ правом беспрепятственного посещения организаций, запроса документов, привлечения виновных лиц к административной ответственности и выдачи обязательных предписаний․
Центральная межрегиональная территориальная государственная инспекция труда играет важную роль в защите трудовых прав граждан, обеспечивая контроль за соблюдением работодателями требований законодательства․ Работники, чьи права нарушены, могут обратиться в инспекцию по указанному адресу, по телефону горячей линии или через онлайн-сервисы Роструда․