Завод карат телефон отдел кадров

Ищете телефон отдела кадров завода Карат? Узнайте, как быстро связаться, устроиться на работу и начать карьеру на надёжном производстве уже сегодня!

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Акционерное общество «Московский завод плавленых сыров «КАРАТ» — одно из старейших и известных предприятий пищевой промышленности столицы. Компания зарегистрирована год, регистрирующим органом выступает инспекция № 7746. Основное направление деятельности — производство плавленых сыров и молочной продукции под торговой маркой «КАРАТ».

Ниже представлена актуальная справочная информация для соискателей и деловых партнеров, заинтересованных в контакте с кадровой службой предприятия.

Телефон отдела кадров (Москва)

Основной контактный номер для связи с отделом управления персоналом (кадрами) московского производства:

  • Телефон: 7 (903) —22 (частично скрыт в целях безопасности)
  • Факс: 7 (495) -55-55

Важно: В открытых источниках также встречается номер (3456) -55-02 (код региона Тюмень/Тюменская область), который может относиться к филиалу или устаревшим данным. Для актуальной информации по вакансиям в Москве рекомендуется использовать московский номер.

Юридический и фактический адрес

Официальная регистрация предприятия осуществлена по адресу:

127254, г. Москва, ул. Руставели, д. 14, стр. 11

Для личного визита в отдел кадров или направления почтовой корреспонденции рекомендуется уточнить режим работы и точный корпус/офис по телефону, указанному выше.

Электронные контакты и официальные ресурсы

  • E-mail / Сайт: упоминания ресурса infokarat-c.ru встречаются в справочниках (возможно, используется для корпоративной почты или внутреннего портала).
  • ИНН: 7736042394
  • Полное наименование: Акционерное общество «Московский завод плавленых сыров «КАРАТ»

Вакансии и трудоустройство

На момент актуализации данных (сентябрь 2026 г.) на профильных площадках (Хабр Карьера, hh.ru и др.) публиковалось около 29 актуальных вакансий. Типовые требования к кандидатам включают:

  1. Наличие среднего специального или высшего профильного образования.
  2. Опыт работы на производстве (приветствуется).
  3. Навыки работы с 1С и системами ЭДО (для офисных и управленческих позиций).
  4. Готовность к оформлению заявок, подготовке заданий на производство и ведению документации.

Условия труда, заработная плата и социальный пакет (льготы, бонусы) обсуждаются индивидуально на собеседовании. Информацию о зарплате можно получить по телефону отдела кадров или на официальном сайте компании.

Отзывы и репутация работодателя

Средняя оценка компании на отзывных площадках составляет 3.1 из 5 звезд (основано на небольшой выборке отзывов, около 7 шт.). Соискатели отмечают как положительные стороны (стабильность, официальное оформление), так и моменты, требующие улучшения. Рекомендуется изучить свежие отзывы перед собеседованием для формирования объективного представления.

Дополнительные номера (требуют верификации)

В открытых базах данных при парсинге по ключевым словам «КАРАТ» и «Завод» иногда попадаются номера, относящиеся к одноименным или аффилированным структурам в других регионах. Используйте их с осторожностью:

  • 7 (812) *-02-02 — код Санкт-Петербурга (вероятно, относится к АО «Невский завод» или другому юрлицу).
  • Адреса в Калининградской обл. (Черняховск), Мурманской обл. (Мурманск) и Липецкой обл., не относятся к Московскому заводу плавленых сыров «КАРАТ».

Рекомендации по звонку

  1. Звоните в рабочее время (обычно пн-пт, 09:00–18:00, перерыв 13:00–14:00).
  2. Подготовьте вопросы по конкретной вакансии или этапу собеседования.
  3. Уточните ФИО HR-менеджера, с которым говорите, для дальнейшей переписки.
  4. Проверяйте актуальность контактов на официальном сайте или проверенных агрегаторах вакансий (Rusprofile, Хабр Карьера, HeadHunter).

Данные актуальны на . Контактная информация может меняться. Перед визитом или звонком обязательно сверяйтесь с официальными источниками. Персональные данные (номера телефонов, точные адреса офисов) в статье частично замаскированы (*) в соответствии с политикой конфиденциальности.