Управление труда и социальной защиты населения (далее — Управление) является ключевым структурным подразделением исполнительно-распорядительного органа Муниципального образования «Город Ессентуки». Оно осуществляет свою деятельность на основе законодательства Российской Федерации, законодательства Ставропольского края и нормативных правовых актов города Ессентуки. Ниже представлена подробная информация о структуре, контактах, режиме работы и полномочиях данного органа на .

Контактная информация и руководство

Для обращения граждан и организаций предусмотрены следующие каналы связи. В целях соблюдения политики конфиденциальности персональные данные частично замаскированы.

Руководство

• Заместитель начальника Управления: Кон* А* В
• Телефон руководителя: 7 (87934) —* (оригинал: 2-01-95)

Телефоны для вопросов граждан (справочно-информационная служба)

• 7 (87934) — (оригинал: 2-01-89)
• 7 (87934) — (оригинал: 2-01-88)
• 7 (87934) — (оригинал: 2-02-13)

Важно: Официальный адрес Управления совпадает с адресом Администрации города Ессентуки. Рекомендуется уточнять номер кабинета по справочным телефонам перед визитом.

Режим приема граждан (график приема документов на ЖК-субсидии)

Особое внимание в работе Управления уделяется приему документов на назначение жилищно-коммунальных субсидий. График приема установлен в зависимости от календарного периода месяца:

Период с 1 по 15 число каждого месяца

• Понедельник, Вторник, Среда: с 9:00 до 17:00 (перерыв с 13:00 до 13:45)
• Четверг: с 9:00 до 13:00
• Пятница, Суббота, Воскресенье: выходной

Период с 16 по 31 число каждого месяца

• Понедельник, Среда: с 9:00 до 17:00 (перерыв с 13:00 до 13:45)
• Вторник, Четверг, Пятница, Суббота, Воскресенье: выходной

Примечание: График может корректироваться в преддверии праздничных дней. Актуальную информацию лучше подтверждать по телефонам справок заранее.

Правовая основа деятельности

Деятельность Управления строится на реализации переданных органам местного самоуправления государственных полномочий. Ключевым нормативным актом, регулирующим эту сферу, является:

• Закон Ставропольского края от 11 декабря 2009 г. № 92-кз «О наделении органов местного самоуправления муниципальных районов и городских округов в Ставропольском крае отдельными государственными полномочиями Российской Федерации, переданными для осуществления органам государственной власти субъектов Российской Федерации, и отдельными государственными полномочиями Ставропольского края в области труда и социальной защиты отдельных категорий граждан».

Также Управление осуществляет полномочия в области здравоохранения в части установления опеки и попечительства недееспособных граждан.

Основные задачи и функции Управления

В соответствии с утвержденным положением, Управление решает следующие стратегические задачи:

1. Осуществление переданных государственных полномочий в области труда и социальной защиты населения, а также в области здравоохранения (опека/попечительство).
2. Реализация местных полномочий в сфере труда и социальной защиты, возложенных на органы местного самоуправления федеральным и краевым законодательством.

Детализация функций (Функциональные блоки)

Реализация государственной политики и взаимодействие

• Обеспечение реализации государственной политики в области труда и социальной защиты населения во взаимодействии с:
  • органами исполнительной власти Ставропольского края;
  • органами местного самоуправления;
  • государственными учреждениями социального обслуживания, расположенными на территории города.

Участие в нормативной и координационной деятельности

• Разработка проектов нормативных правовых актов города Ессентуки по профильным вопросам.
• Организация учета граждан, обратившихся в военный комиссариат города с заявлением о замене военской службы по призыву альтернативной гражданской службой.
• Участие в урегулировании коллективных трудовых споров.
• Участие в расследовании производственных несчастных случаев (групповых, тяжелых, со смертельным исходом), произошедших в организациях, расположенных на территории города.
• Взаимодействие с комиссиями федеральных органов, органов исполнительной власти края и органов местного самоуправления.
• Привлечение к административной ответственности лиц, уклоняющихся от исполнения требований доступности для инвалидов объектов инфраструктуры (инженерной, транспортной, социальной).

Мониторинг и аналитическая работа

• Мониторинг задолженности по оплате труда: ведение учета в разрезе организаций, расположенных на территории города, и видов экономической деятельности; анализ тенденций изменения заработной платы.

Обеспечение социальных выплат и мер поддержки

Ключевая операционная функция — назначение и выплата социальных мер поддержки. В том числе:

• Ежегодная денежная выплата на приобретение комплекта школьной одежды для детей:
  • ветеранов боевых действий;
  • гибших при исполнении обязанностей военной службы;
  • умерших вследствие увечья (ранения, травмы, контузии), полученного при исполнении обязанностей военной службы;
  • обучающихся в государственных и муниципальных общеобразовательных организациях.
• Назначение и выплата жилищно-коммунальных субсидий (согласно вышеуказанному графику приема).
• Иные выплаты и меры социальной поддержки в соответствии с законодательством Ставропольского края и нормативными актами города.

Взаимодействие с гражданами и организациями

Управление выступает «единым окном» для решения ряда социальных вопросов на муниципальном уровне. Основные направления работы с обращениями:

• Прием граждан: осуществляется в установленные дни приема (см. график выше) и по предварительной записи (при необходимости).
• Электронное взаимодействие: подача заявлений и отслеживание статуса возможна через ЕПГУ (Госуслуги) и региональный портал государственных услуг Ставропольского края.
• Работа с работодателями: мониторинг зарплатной задолженности, профилактика нарушений трудового законодательства, консультирование по вопросам альтернативной гражданской службы.

Управление труда и социальной защиты администрации города Ессентуки играет системообразующую роль в реализации социальной политики на местном уровне. Его компетенция охватывает широкий спектр вопросов: от выплаты субсидий и школьных пособий до мониторинга заработных плат и участия в расследовании несчастных случаев на производстве.

Для получения актуальной консультации или подачи документов рекомендуется использовать справочные телефоны 7 (87934) — или обратиться через портал Госуслуг (essentuki.gosuslugi.ru).

Информация актуальна на . Основана на данных официального портала Администрации города Ессентуки. Персональные данные и контактные телефоны в тексте частично замаскированы (*) в соответствии с требованиями конфиденциальности.