Управление образования Новоилинского района, это ключевое структурное подразделение администрации Новоилинского района города Новокузнецка Кемеровской области, осуществляющее государственное управление в сфере образования на муниципальном уровне. Деятельность органа направлена на обеспечение конституционных прав граждан на получение качественного образования, реализацию государственной политики и развитие сети образовательных организаций.

Основные цели и задачи

В соответствии с уставом и действующим законодательством (ФЗ «Об образовании в РФ», Устав города Новокузнецка), управление решает следующие стратегические задачи:

• Нормативно-правовое обеспечение: разработка и утверждение локальных нормативных актов, регулирующих деятельность школ, детских садов и учреждений дополнительного образования.
• Планирование и мониторинг: составление схемы сети образовательных организаций, прогнозирование потребности в учебных местах, мониторинг состояния материально-технической базы.
• Финансово-хозяйственное обеспечение: формирование и исполнение бюджета на содержание учреждений, распределение субсидий, контроль за целевым использованием средств.
• Кадровая политика: координация работы по аттестации педагогических работников, поддержка молодежных кадров, организация курсов повышения квалификации.
• Контроль и надзор: проведение проверок соблюдения лицензионных условий, санитарных норм (СанПиН), требований пожарной безопасности и охраны труда.
• Работа с обращениями граждан: рассмотрение жалоб, заявлений и предложений родителей и педагогов по вопросам организации учебного процесса, питания, перевода детей и т.д.

Организационная структура

Структура управления формируется руководителем и утверждается администрацией района. Типово она включает следующие отделы и сектора:

1. Отдел общего образования: курирует работу МБОУ СОШ, лицеев, гимназий. Отвечает за ГИА (ОГЭ, ЕГЭ), профильное обучение, внеурочную деятельность.
2. Отдел дошкольного образования: координирует деятельность МБДОУ (детских садов), групп кратковременного пребывания, консультационных пунктов. Вопросы очередей в детские сады, питания, санитарного состояния зданий.
3. Отдел дополнительного образования и молодежной политики: управление деятельностью ДДТ, станций юных техников, спортивных школ, художественных школ. Организация отдыха и оздоровления детей (лагеря).
4. Сектор (или отдел) капитального строительства и материально-технического снабжения: подготовка технических заданий на капремонт, строительство новых школ/садов, оснащение оборудованием (в т.ч. в рамках нацпроектов «Образование», «Цифровая образовательная среда»).
5. Бухгалтерия / Финансовый сектор: расчет заработных плат, начисление стимулирующих выплат, отчетность перед казначейством и министерством финансов региона.
6. Юридический сектор / Сектор кадрового обеспечения: правовое сопровождение договоров, трудовые споры, лицензирование, аккредитация.
7. Информационно-аналитический сектор: ведение баз данных (ЕРО, Регистр организаций), работа с ГИС «Сетевой город. Образование», статистическая отчетность.

Подведомственные образовательные организации

В подчинении управления находится сеть учреждений различных типов (актуальное перечень уточняйте на официальном портале):

• Школы (МБОУ СОШ № , МБОУ Лицей № , МБОУ Гимназия № * и др.): всего на территории района функционирует школ, обучается более * тысяч учащихся.
• Детские сады (МБДОУ № , МБДОУ № * и др.): сеть дошкольных учреждений насчитывает * единиц, охватывает свыше % детей дошкольного возраста.
• Учреждения дополнительного образования: МБОУ ДО «Детский дом творчества № », МБОУ ДО «Станция юных техников», Детская музыкальная школа № , Детская художественная школа № .
• Специализированные организации: коррекционные школы, санаторно-лесные лагеря (сезонные).

Ключевые направления работы в 2024–2026 гг.

Реализация национальных проектов

Управление является основным оператором федеральных проектов на территории района:

• «Цифровая образовательная среда»: оснащение классов современной техникой (ноутбуки, МФУ, интерактивные панели), подключение к высокоскоростному интернету, внедрение Электронного дневника/журнала (Сетевой город).
• «Успех каждого ребенка»: создание новых мест в системах дополнительного образования (секции, кружки), развитие навигатора допобразования.
• «Современная школа» / «Комфортная школа»: капремонт школьных зданий (замена окон, кровли, отопления, санитарных узлов), строительство новых мощностей для устранения второй смены.

Кадровое обеспечение

Острая проблема — дефицит педагогических кадров (учителя физики, химии, информатики, начальные классы). Управление реализует меры поддержки:

• Выплаты «Земский учитель» (1 млн руб.) и «Земский педагог» (500 тыс. руб.) для специалистов, приехавших работать в район.
• Менторство: программа «Учитель — Учитель», сопровождение молодых специалистов в первые 3 года работы.
• Корпоративное обучение: целевое обучение абитуриентов педвузов с гарантированным трудоустройством.

Профилактика и безопасность

• Работа комиссий по делам несовершеннолетних (КДН) и защите их прав (КДН и ЗП) при администрации района.
• Профилактика безнадзорности и правонарушений, взаимодействие с ПДН ОМВД России по Новокузнецку.
• Обеспечение антитеррористической защищенности объектов (АКСК, видеонаблюдение, паноиды, физзащита).

Прием граждан и контактная информация

Руководитель управления и заместители ведут прием личных обращений граждан по заранее утвержденному графику. Для предварительной записи рекомендуеться использовать электронные сервисы или телефон.

Электронные сервисы для родителей и педагогов

Управление обеспечивает переход к бесконтактному обслуживанию. Основные порталы:

• Госуслуги (Портал ГУ КО «ЦОСП»): запись в 1 класс, в детский сад, получение справок, заявление на ЕГЭ/ОГЭ.
• Сетевой город. Образование (ЭлЖур/Дневник): контроль успеваемости, посещаемости, домашних заданий, расписания.
• Навигатор дополнительного образования Кемеровской области: поиск и запись в кружки и секции (PFDO).
• Единая информационная система «Прием в 1 класс»: электронная очередь на места в школах района.

Часто задаваемые вопросы (FAQ)

Как поступить в 1 класс школы по назначению?

Подача заявления через Госуслуги (с 1 апреля текущего года) или лично в школе/управлении. Приоритет имеют дети, проживающие на прикрепленной территории (ул. , д. и др.).

Как узнать очередь в детский сад?

В личном кабинете Госуслуг раздел «Семья и дети» -> «Запись в детский сад» или по телефону отдела дошкольного образования —*.

Куда обратиться при конфликте с учителем/администрацией школы?

Сначала, к директору школы (письменное заявление). Если вопрос не решен — в Управление образования (отдел общего образования, тел. —*) или через интернет-приемную администрации района.

Какие выплаты положены педагогу-молодому специалисту?

Ежемесячная выплата за выслугу лет (до 30% оклада), разовая выплата за переезд (если приехал из другого региона), оплата аренды жилья (по решению главы города), стимулирующие выплаты за высокие результаты ЕГЭ/ОГЭ классов.

Нормативная база

Деятельность управления строится на:

• Конституции РФ.
• Федеральном законе от № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации».
• Законе Кемеровской области «Об образовании в Кемеровской области».
• Уставе городского округа Новокузнецк.
• Положении об Управлении образования Новоилинского района (утв. решением Администрации района № * от .*.202 г.).
• Приказами Минпросвещения России и Минобрнауки Кузбасса.

Данная статья носит справочный характер. Конкретные номера телефонов, ФИО должностных лиц, адреса кабинетов и актуальные графики приема могут изменяться. Обязательно сверяйте информацию на официальном сайте Администрации городского округа Новокузнецк или по телефону справочного бюро Управления перед визитом.

Дата актуализации материала: