Угнту телефон отдела кадров

Ищете телефон отдела кадров УГНТУ? Здесь вы найдёте актуальные контакты, режим работы и полезные советы, как быстро дозвониться и решить свой вопрос.

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Уфимский государственный нефтяной технический университет (УГНТУ) — один из ведущих вузов Республики Башкортостан и России. Обращение в отдел кадров (управление человеческими ресурсами) может потребоваться по множеству причин: от оформления трудового договора и справок до решения вопросов, связанных с профразвитием, отпусками или пенсионным обеспечением; В этой статье мы собрали актуальную информацию о том, как связаться со структурным подразделением по работе с персоналом.

Официальный адрес и реквизиты университета

Перед визитом или отправкой почтового отправления важно знать точный юридический адрес организации. Главный корпус университета находится по адресу:

Адрес: г. Уфа, ул. , д. (Индекс: 450062)

Полное наименование: Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Уфимский государственный нефтяной технический университет»

Сокращенное наименование: ФГБОУ ВО «УГНТУ»

Важно: Отдел кадров может располагаться в отдельном корпусе или на определенном этаже административного здания. Обязательно уточняйте номер кабинета при предварительном звонке.

Телефонные номера отдела кадров (Управления HR)

Контактные телефоны — самый быстрый способ получить консультацию. Ниже приведены основные номера, по которым можно связаться с кадрами УГНТУ. Внимание: в соответствии с политикой конфиденциальности и актуальностью данных, отдельные цифры номеров и добавочные маскированы.

  • Горячая линия / Справочное бюро университета (общий): +7 (347) —*
  • Прямой телефон отдела кадров (приемная): +7 (347) — (доб. **)
  • Телефон отдела по работе с преподавательским и научным персоналом: +7 (347) — (доб. **)
  • Телефон отдела по работе с АУП (административно-управленческим персоналом): +7 (347) — (доб. **)
  • Факс управления кадров: +7 (347) —*

Режим работы телефонов

Обратите внимание, что телефонная связь доступна в рабочее время университета:

  • Понедельник – Четверг: 08:30 – 17:00 (перерыв: 12:00 – 13:00)
  • Пятница: 08:30 – 15:45 (перерыв: 12:00 – 13:00)
  • Суббота, Воскресенье: Выходной

График может меняться в каникулярные периоды или в дни проведения университетских мероприятий. Рекомендуется проверять актуальность на официальном сайте в разделе «Контакты» или «Структура университета».

Электронная почта и онлайн-сервисы

Для официальных запросов, направления сканов документов или получения бланков часто удобнее использовать электронную почту.

  • Общий e-mail отдела кадров: @ugntu.net (или @ugntu.ru — уточните на сайте)
  • E-mail для справок и подтверждений: @ugntu.net
  • Официальный сайт: ugntu.net (раздел «Университет» → «Структура» → «Управление человеческими ресурсами» / «Отдел кадров»)
  • Портал сотрудника (внутренний): Доступен только авторизованным пользователям корпоративной сети для просмотра личных карточек, заказа справок и подачи заявлений дистанционно.

Структура отдела кадров: к кому обращаться

Управление человеческими ресурсами УГНТУ обычно подразделяется на сектора. Зная профиль вашего вопроса, вы сэкономите время, позвонив сразу нужному сотруднику.

Сектор / Направление Основные функции Уточняемый добавочный номер
Прием и адаптация персонала Оформление приема на работу, испытательные сроки, трудовой договор, личные дела доб.
Кадровик преподавательского состава Должностные инструкции, аттестация, звания, степени, нагрузка, стаж доб.
Кадровик АУП и ИТР Графики работы, отпуска, больничные, перевода, увольнение технического персонала доб.
Сектор социальных вопросов и пенсий Пенсионное обеспечение, льготы, материальная помощь, санаторно-курортное лечение доб.
Сектор организации труда и заработной платы (часто отдельный отдел) Тарификация, надбавки, выплаты, 2-НДФЛ, расчеты при увольнении доб.
Архив кадра / Выдача справок Справки о стаже, заработной плате, копии приказов, трудовой книжки (архив) доб;

Посещение в личном порядке: график приема посетителей

Если вопрос требует личного присутствия (подписание документов, просмотр личного дела, получение оригиналов), необходимо прийти в часы приема.

Примерный график приема (уточняйте по телефону!)

  • Понедельник: 09:00 – 12:00
  • Вторник: 14:00 – 16:00
  • Среда: 09:00 – 12:00
  • Четверг: 14:00 – 16:00
  • Пятница: Приема нет (внутренняя работа, обработка документов)

Кабинет: Главное здание (Ул. ), этаж, каб. **.

Часто запрашиваемые документы и услуги

Список основных услуг, которые предоставляет отдел кадров УГНТУ:

  1. Оформление приема на работу: пакет документов (паспорт, СНИЛС, диплом, трудовая книжка/СТР, медкнижка, фото, справка 2-НДФЛ с прошлого места).
  2. Выдача справок: по форме 2-НДФЛ, о заработной плате за последние 3/6/12 месяцев, о месте работы (для банка, визы, суда), о стаже.
  3. Оформление отпусков: ежегодные основные, дополнительные (за вредность, стаж, ученую степень), учебные, неоплачиваемые.
  4. Работа с больничными листами: прием электронных больничных (ЭЛН), перерасчет выплат.
  5. Перевод на другую должность / изменение условий труда: доп. соглашения, приказы.
  6. Увольнение: расчет, выдача трудовой книжки (СТР), справок, копий приказов.
  7. Повышение квалификации и стажировки: направление на курсы, оформление отрыва от производства.
  8. Награждение и поощрения: подготовка пакетов к Дню работника нефтяной отрасли, юбилеям, госнаградам.

Важные нюансы для сотрудников и абитуриентов

Для действующих сотрудников:

  • Используйте корпоративную почту и портал сотрудника для типовых запросов (справки, отпуска) — это быстрее, чем ждать ответа по телефону.
  • Следите за сроками сдачи справок 2-НДФЛ (обычно до 25 числа следующего месяца).
  • При смене паспорта, адреса регистрации, банковских реквизитов — обязательно сообщайте в отдел кадров в течение 3 рабочих дней.

Для уволенных сотрудников (архив):

  • Архив кадра УГНТУ хранит личные дела в течение 75 лет.
  • Запрос справки или копии приказа можно оформить по почте (с нотариально заверенным доверенностью или заказным письмом с описью вложения) или через Госуслуги (если интеграция настроена).
  • Телефон архива часто отличается от текущего отдела кадров, уточняйте по справочнику университета.

Альтернативные каналы связи

Если дозвониться по телефону не удается:

  • Чат-бот / Форма обратной связи на сайте: Раздел «Обращения граждан» или «Контакты».
  • Официальные группы ВКонтакте / Telegram: Часто администраторы сообществ перенаправляют вопросы ответственным сотрудникам.
  • Приемная ректора / Канцелярия: Для эскалации сложных вопросов. Тел.: +7 (347) —*.
  • Профсоюзный комитет УГНТУ: По вопросам защиты прав работников, соцпакетов, санаториев. Тел.: +7 (347) —*.

Чек-лист перед звонком/визитом

Чтобы разговор был максимально эффективным, подготовьте:

  • [ ] Табельный номер (если есть).
  • [ ] ФИО полностью (как в паспорте).
  • [ ] Название института/факультета/кафедры/отдела, где вы работаете.
  • [ ] Суть вопроса (одной фразой);
  • [ ] Номер документа-основания (приказ, договор, справка), если речь идет о конкретном бумаге.
  • [ ] Ручку и блокнот для записи имени специалиста, срока готовности и номера входящего/исходящего документа.

Резюме

Отдел кадров УГНТУ — это ключевое структурное подразделение, обеспечивающее кадровую политику университета. Основной телефон справочного бюро: +7 (347) — (переводят на нужный добавочный). Для решения специфических вопросов (преподавательский состав, АУП, архив, зарплата) лучше сразу просить соединить с соответствующим сектором по добавочным номерам (доб. ).

Рекомендация: Актуальные контакты, ФИО руководителей секторов и график приема всегда публикуются на официальном сайте ugntu.net в разделе «Университет» → «Управление человеческими ресурсами». Информация в данной статье носит справочный характер; перед визитом обязательно позвоните для подтверждения графика работы конкретного кадровика.

Статья подготовлена на основе открытых данных официального сайта УГНТУ и справочных служб на . Контактные данные (телефоны, e-mail, номера кабинетов) могут изменяться. Для получения гарантированно достоверной информации обращайтесь на официальный портал вуза.