Правовая база: на чем стоит ваше право

Основным нормативным правовым актом, регулирующим данный вопрос, является Федеральный закон от № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» (ст. 34, 35), а также Положение о порядке прохождения военной службы, утвержденное Указом Президента РФ от № 738 (ранее Указ № 1237).

Согласно статье 10 Положения (в редакции действующей на ):

• Военнослужащему, не достигшему предельного возраста пребывания на военной службе, не может быть отказано в заключении нового контракта.
• Исключения: наличие оснований для досрочного увольнения (ст. 51 ФЗ № 53-ФЗ) или оснований, указанных в п. 3 ст. 4 Положения (непрохождение аттестации, медицинские противопоказания, судимости и т.д.).
• Контроль за своевременной подачей рапортов осуществляет соответствующий кадровый орган (орган комплектования) воинской части.

Важно: Если вы уже достигли предельного возраста по текущему званию, но получили следующее звание (повышающее возрастной порог), право на заключение нового контракта сохраняется. Отказ возможен только при достижении максимального возрастного порога (65 лет для генералов, 60 лет для офицеров и т.д. согласно ст. 49 ФЗ № 53-ФЗ) или при наличии оснований для срочной отставки.

Сроки подачи рапорта: не упустите дедлайн

Это самый критичный момент. Согласно п. 3 ст. 10 Положения о порядке прохождения военной службы:

1. Общее правило: Рапорт подается не менее чем за 6 месяцев до истечения срока действующего контракта.
2. Для достигших предельного возраста: Рапорт подается по команде (обычно издается за 6–12 месяцев до истечения срока) должностному лицу, имеющему право принимать решение о заключении контракта (командиру части, начальнику органа комплектования и т.д.).

Рекомендация: Не ждите команды. Подайте рапорт заранее (за 8–10 месяцев). Это проявит вашу заинтересованность и даст время на прохождение ВВК, аттестации и согласований. Контроль за сроками ведет отдел кадров, но ответственность за своевременную подачу лежит на военнослужащем.

Пакет документов к рапорту

Рапорт, это лишь обложка. К нему необходимо приложить (в 2-х экземплярах, если не указано иное):

• Бланк контракта о прохождении военной службы (по рекомендуемому образцу Приложения № 4 к Положению) — заполненный от руки или на компьютере, но не подписанный.
• Автобиография (актуальная, за последнее время).
• Копии документов об образовании, квалификации, награждениях (если оригиналы не в личном деле).
• Результаты аттестации (если прохождение аттестации предусмотрено для вашей категории/должности).
• Справка об отсутствии/наличии судимостей (запрашивается отделом кадров, но лучше иметь свою копию).

Требования к оформлению рапорта

Рапорт оформляется на листе формата А4 (обычно по бланку части или чистом листе) от руки (чернилом синего или черного цвета) или на компьютере (шрифт Times New Roman, 14 пт, интервал 1.5).

Структура «шапки» (правый верхний угол):

1. Кому: Должность, воинское звание, ФИО командира* (начальника органа комплектования) (например: Командиру воинской части * майору ).
2. От кого: Должность, воинское звание, ФИО заявителя (например: Старший лейтенант Иванова И.И., командир взвода * роты).

Основная часть:

• Заголовок: РАПОРТ (по центру).
• Текст: «Прошу заключить со мной новый контракт о прохождении военной службы до достижения предельного возраста пребывания на военной службе (или «на 5 лет» / «до *..20* г.» — уточняйте у кадровых офицеров, так как срок может быть фиксированным или до возраста).
• Основание: «На основании ст. 34 ФЗ № 53-ФЗ, ст. 10 Положения о порядке прохождения военной службы».
• Упоминание приложений: «Приложения: 1. Бланк контракта в 2-х экз. 2. Автобиография. 3. Копия ВВК. 4. Иные документы».

Завершение:

• Дата составления (число, месяц словами, год).
• Подпись с расшифровкой.

Образец рапорта на 2026 год

Процедура рассмотрения: что происходит после подачи?

1. Регистрация: Рапорт регистрируется в журнале входящих документов отдела кадров/органа комплектования. Требуйте входящий номер и дату на своей копии (второй экземпляр рапорта с отметкой о принятии).
2. Проверка: Кадровые офицеры проверяют полноту пакета, сроки ВВК, наличие/отсутствие оснований для отказа (ДТП, дисциплинарные взыскания, непрохождение физстандартов, судимости).
3. Согласование: Материалы направляются на согласование к начальнику штаба, начальнику полигона/подразделения, военному прокурору (по вопросам законности).
4. Решение: Командир (должностное лицо) принимает решение: приказа о заключении контракта или об отказе.
5. Подписание: При положительном решении контракт подписывается в 2-х экземплярах (один у вас, второй в личном деле). Приказ о заключении контракта публикуется.

Основные ошибки и риски

• Поздняя подача (менее 6 месяцев): Риск не успеть пройти ВВК/аттестацию к концу срока старого контракта. Формально отказ недопустим, но создаются технические сложности.
• Просроченная ВВК: Самая частая причина затягивания. Проверьте срок действия заранее.
• Неполный пакет: Отсутствие автобиографии или не заполненный бланк контракта.
• Игнорирование «команды»: Если вы уже достигли предельного возраста по званию, рапорт подается только по команде. Убедитесь, что команда подписана и вам вручена копия.
• Отсутствие копии с входящим номером: Без нее доказать факт своевременной подачи крайне сложно.

Что делать в случае отказа?

Если вам отказали в заключении контракта до предельного возраста без законных оснований (ст. 51 ФЗ № 53-ФЗ, п. 3 ст. 4 Положения):

1. Получите письменный отказ с указанием конкретной статьи закона/пункта Положения.
2. Обжалуйте решение вышестоящему командиру (в порядке субординации) или в суд (военный суд guarnison/областной).
3. Обратитесь к военному прокурору с заявлением о нарушении прав военнослужащего.
4. Срок обжалования в суде — 3 месяца со дня получения отказа (ГПК РФ).

Судебная практика: Суды встают на сторону военнослужащих, если отказ не мотивирован наличием прямых запретов закона (судимость, негодность по здоровью, непрохождение аттестации). Простое желание командира «не продлевать» — незаконно.

Часто задаваемые вопросы (FAQ)

Можно ли подать рапорт электронно?

На текущий момент (09.2026) основной юридически значимый формат — бумажный с личной подписью. Через Госуслуги/ЭДО можно отследить статус, но оригинал рапорта сдается в отдел кадров лично или через командира роты/батальона.

Какой срок контракта указывать в рапорте: «до предельного возраста» или «на 5 лет»?

Лучше писать: «до достижения предельного возраста пребывания на военной службе». Если командир хочет фиксированный срок (например, 3 или 5 лет) — это обсуждается при подписании бланка контракта. В рапорте вы заявляете максимально возможное намерение.

Что если я получу следующее звание до конца текущего контракта?

Присвоение нового звания (повышающего возрастной порог) дает право на заключение нового контракта на новый срок. Подайте рапорт в порядке ст. 10 Положения (за 6 месяцев до истечения текущего или по команде).

Нужно ли снова сдавать физстандарты?

Да, прохождение испытаний по физической подготовке является обязательным условием для заключения нового контракта (п. «в» п. 1 ст. 34 ФЗ № 53-ФЗ). Результаты фиксируются в ведомости и прилагаются к делу.

Резюме

Подача рапорта на контракт до предельного возраста — это стандартная процедура, гарантированная законом. Успех зависит от трех факторов:

1. Своевременность (за 6+ месяцев).
2. Полнота пакета (ВВК, аттестация, бланк контракта).
3. Отсутствие законных оснований для отказа.

Используйте приведенный выше образец, адаптируйте его под свои данные (заменив * на реальные звания, ФИО, номера частей) и действуйте заранее. Храните копию рапорта с входящим номером — это ваш главный документ-защита.

Данная статья носит информационный характер и не является юридической консультацией. Нормативная база может меняться. Для решения конкретных вопросов обратитесь к военному юристу или правовому советнику воинской части. Актуальность информации на .