Должность помощника заместителя председателя Правительства Красноярского края является важным звеном в системе обеспечения деятельности исполнительной власти региона. Данные специалисты обеспечивают организационно-техническую, информационно-аналитическую и документарную поддержку работы членов правительства, курирующих ключевые отрасли экономики и социальной сферы края.

Правовое основание и статус

Деятельность помощников членов Правительства Красноярского края регулируется следующими нормативными правовыми актами:

• Устав Красноярского края — основной закон региона, определяющий структуру органов власти.
• Закон Красноярского края «Об органе исполнительной власти Красноярского края» — регламентирует структуру и полномочия Правительства.
• Постановление Правительства Красноярского края «О структуре аппарата Правительства Красноярского края» — устанавливает штатное расписание, в т.ч. количество единиц помощников.
• Трудовой кодекс РФ и Федеральный закон № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (в части, не противоречащей региональному законодательству).

Помощник назначается на должность и освобождается от неё председателем Правительства Красноярского края (Губернатором края) на основании представления соответствующего заместителя председателя Правительства, которому он помогает.

Основные функции и полномочия

Типовой перечень должностных обязанностей помощника заместителя председателя правительства включает:

Организационно-распорядительная работа

• Подготовка проектов распоряжений, поручений и расписаний работы заместителя председателя правительства.
• Обеспечение взаимодействия заместителя с министерствами, ведомствами, администрациями муниципальных образований и общественными организациями.
• Организация приема граждан и представителей организаций, ведение журнала обращений.

Информационно-аналитическое обеспечение

• Мониторинг исполнения поручений Губернатора и Председателя Правительства, находящихся в ведении курируемого заместителя.
• Подготовка справок, докладов, аналитических записок по вопросам отраслевого управления.
• Анализ проектов нормативных правовых актов, поступающих на согласование.

Документооборот и контроль

• Организация работы с входящей и исходящей документацией личного дела заместителя.
• Контроль за сроками рассмотрения документов и исполнения поручений в подведомственных ведомствах.
• Работа с конфиденциальной информацией и гостайной (при наличии соответствующего допуска).

Квалификационные требования

В соответствии с типовыми квалификационными справочниками и штатным расписанием аппарата Правительства, к кандидатам предъявляются следующие требования:

1. Образование: высшее профессиональное (юридическое, экономическое, управленческое или профильное по отрасли курирования).
2. Стаж: работа на государственной гражданской службе или в органах местного самоуправления не менее 3 лет (или общий стаж работы в соответствующей сфере не менее 5 лет).
3. Компетенции: знание законодательства РФ и края, основ бюджетного процесса, делопроизводства, офисного ПО, навыки публичных выступлений и деловой переписки.
4. Особые условия: отсутствие судимости, прохождение проверки службой безопасности (для допуска к гостайне), соответствие ограничениям, связанным со службой (запрет на предпринимательскую деятельность, обязательство по неразглашению сведений).

Процедура назначения и трудоустройства

Процесс занятия вакантной должности проходит несколько этапов:

1. Объявление конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы на официальном портале gosuslugi.ru и сайте Правительства края.
2. Подача заявления и пакета документов (автобиография, копии документов об образовании, трудовая книжка, справка о доходах, медицинское заключение).
3. Квалификационный экзамен (письменное тестирование, собеседование у конкурсной комиссии).
4. Принятие решения конкурсной комиссией и подписание приказа о назначении Председателем Правительства.
5. Присяга государственного гражданского служащего Красноярского края.

Материальное обеспечение и гарантии

Помощники заместителей председателей правительства являются государственными гражданскими служащими Красноярского края. Их оплата труда состоит из:

• Оклада по соответствующей категории должности (обычно 3-я или 4-я категория старших должностей аппарата).
• Надбавок за стаж службы, за классный чин, за высокую квалификацию.
• Ежегодной выплаты (бонуса) за эффективную деятельность по итогам года.
• Социальных гарантий: доп. оплачиваемый отпуск (обычно 30-45 календарных дней), бесплатное медицинское обслуживание, санаторно-курортное лечение, пенсионное обеспечение по спец. законодательству.

Актуальный контекст: кадровые изменения в блоке финансов (по данным на )

Информационное поле региона в мае 2026 года было определено значительным кадровым решением, затрагивающим структуру Правительства. Согласно официальным данным, Губернатор края Михаил Котюков подписал распоряжение об освобождении В. Бах от занимаемой должности.

«Напомним, Бах занимал должность заместителя председателя правительства Красноярского края и министра финансов региона… Губернатор края Михаил Котюков подписал распоряжение об освобождении Владимира Бах* от должности… в связи с переходом на другую работу».

Влияние на штат помощников

Освобождение ключевого фигуранта финансового блока (заместителя председателя — министра финансов) влечет за собой каскадные кадровые изменения:

• Освобождение помощников: В соответствии с трудовым законодательством и практикой, помощники, назначенные лично данным заместителем, как правило, пишут заявления об уходе «по собственному желанию» или переводятся на другие вакантные единицы аппарата Правительства в порядке ротации.
• Новые назначения: С назначением нового заместителя председателя правительства — министра финансов Красноярского края будет сформирована новая команда помощников. Объявление конкурсов на эти ставки ожидается в ближайшее время на портале госслужбы.
• Непрерывность управления: В переходный период функции курирования финансового блока могут быть временно возложены на другого заместителя председателя правительства (например, Первого заместителя), а работа аппарата обеспечивается действующими сотрудниками департаментов и управлениями.

Перспективы карьеры и ротации

Должность помощника заместителя председателя правительства рассматривается как персональный резерв кадров для более высоких постов в системе госслужбы края. Успешная работа в этом पदю дает возможность для:

• Перевода на должность руководителя отдела/управления аппарата Правительства.
• Назначения на должность начальника департамента (министерства) по соответствующему профилю.
• Выдвижения на должность заместителя министра или заместителя главы администрации крупного муниципального образования (г. Красноярск, Норильск, Ачинск и др.).
• Получения классныхчинов 3-го, 2-го, 1-го разряда государственной гражданской службы Красноярского края.

Контакты и реквизиты для обращений

Обращения к помощникам заместителей председателей правительства направляются через канцелярию Правительства Красноярского края:

• Адрес: г. Красноярск, пр. Мира, д. , корп. (Здание Правительства края).
• Телефон приемной Губернатора/Председателя Правительства: +7 (391) *— (многоканальный).
• Электронная почта аппарата: admin@gov.*.ru (домен скрыт).
• Портал «Госуслуги. Решение вопросов»: раздел «Обращения в органы исполнительной власти Красноярского края».
• Режим приема граждан: по предварительной записи через портал госуслуг или по телефонам приемных конкретных заместителей (телефоны приемных: +7 (391) *—, +7 (391) *—).

Роль помощника заместителя председателя правительства Красноярского края остается стратегически важной для обеспечения управляемости региона. В условиях текущей кадровой ротации в финансовом блоке (освобождение В. Бах), актуальность профессионального отбора кандидатов на эти позиции возрастает. Кандидатам, претендующим на данные вакансии, рекомендуется внимательно следить за обновлениями на официальном сайте Правительства края (gov..ru) и федеральном портале госслужбы для своевременной подачи документов на объявленные конкурсы.

Материал подготовлен на основе открытых источников и нормативных актов Красноярского края. Персональные данные третьих лиц частично замаскированы в соответствии с политикой конфиденциальности (ФЗ-152). Актуальность информации: май 2026 г.