Военная часть 45807, это воинская единица Министерства обороны Российской Федерации (часто ассоциируемая с Главным управлением глубоководных исследований (ГУГИ) или подводными специальными назначениями). Вопросы начислений денежного содержания‚ надбавок‚ компенсаций и социальных выплат для личного состава (офицеров‚ прапорщиков‚ мичманов‚ сержантов‚ матросов) и гражданских сотрудников‚ а также для членов их семей‚ требуют строгого соблюдения законодательства.
Данная статья носит информационно-справочный характер и обобщает общие правовые нормы‚ регулирующие финансовое обеспечение военнослужащих данной категории частей. Конкретные персональные данные (ФИО‚ номера счетов‚ адреса регистрации‚ телефоны‚ суммы начислений за конкретные периоды) скрыты в соответствии с политикой конфиденциальности и законодательством о персональных данных (152-ФЗ).
Нормативная правовая база
Процедура начислений в в/ч 45807 строится на иерархии нормативных актов:
- Конституция РФ (ст. 59, воинская обязанность‚ ст. 37 — трудовые права).
- Федеральный закон от № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих» — базовый закон‚ определяющий виды денежного содержания.
- Федеральный закон от № 3-ФЗ «О полиции» (не применяется к ВС‚ но важно для понимания разницы) — для ВС действует свой закон.
- Федеральный закон от № 77-ФЗ «О государственной службе в Вооруженных Силах РФ» — регулирует служебное содержание для офицеров.
- Указ Президента РФ от № 604 «О монетарном обеспечении военнослужащих», ключевой документ‚ устанавливающий оклады‚ проценты надбавок‚ коэффициенты.
- Постановления Правительства РФ (например‚ № 1403 о порядке выплаты денежного содержания‚ № 1316 о компенсациях за ЖКХ).
- Приказы Минобороны РФ (внутриведомственные инструкции по расчету‚ срокам выплаты‚ порядку начисления разовых пособий).
Структура денежного содержания (начислений)
Согласно ст. 14 ФЗ № 76-ФЗ и Указу № 604‚ денежное содержание военнослужащих в/ч 45807 состоит из следующих основных элементов:
Оклад (Пособие по военной должности / Воинскому званию)
- Оклад по воинской должности — устанавливается Указом № 604 в зависимости от категории должности (командир‚ штабной офицер‚ специалист и т.д.).
- Оклад по воинскому званию — фиксированная сумма за звание (лейтенант‚ капитан‚ майор‚ прапорщик‚ старшина и др.).
- Примечание: Для гражданских лиц (ГЛ) применяется Единая тарифная сетка (ЕТС) и оклады по должностям согласно Приказу Минобороны.
Надбавки (Процентные и фиксированные)
Начисляются на оклад по воинской должности (если иное не указано в Указе № 604):
- За выслугу лет: от 10% (10 лет) до 40% (20 лет и более) календарной выслуги.
- За воинское звание: проценты зависят от звания (например‚ для генералов/адмиралов — 30%‚ для старших офицеров — 20% и т.д.).
- За особые условия службы (Секретность/Спецриск): Критически важно для в/ч 45807. Личный состав подводных кораблей‚ глубоководных аппаратов‚ выполняющих задачи специального назначения‚ имеет право на повышенные проценты (до 100-150% и более оклада) в зависимости от глубины‚ длительности выхода в море‚ категории секретности;
- За выполнение задач вне постоянного места dislocation: Командировки‚ походы‚ боевые дежурства.
- За государственные награды РФ: 10% за орден‚ 5% за медаль (в пределах 20-30% суммарно).
- За обучение на военных учебных курсах / получение ученой степени: Фиксированные проценты.
Ежемесячные выплаты (ЕВ), с г.
Заменяют собой ряд старых надбавок и компенсаций. Размер ЕВ зависит от категории военнослужащего (офицеры‚ прапорщики‚ сержанты/матроса срочной службы/контракта) и условий службы.
- Базовая часть ЕВ.
- Дополнительная часть ЕВ (за особые условия‚ интенсивность службы‚ секретность). Для в/ч 45807 дополнительная часть ЕВ‚ как правило‚ максимальная.
Разовые выплаты и пособия
- Ежегодное материальное обеспечение (ЕМО): Выплачивается 1 раз в год (обычно в месяце дня рождения или при увольнении). Размер = сумма окладов + надбавки за выслугу/звание + ЕВ (базовая) за 12 месяцев.
- Пособие при увольнении: До 7-ми окладов (зависит от срока службы и основания увольнения).
- Пособие за юбилейные даты ВС РФ: 50%‚ 75%‚ 100% суммы окладов (для 50‚ 60‚ 70 лет ВС и т.д.).
- Пособие при рождении ребенка‚ при усыновлении: Фиксированные суммы (индексируются ежегодно).
- Страховые выплаты: При травме‚ контузии‚ заболевании‚ гибели (ФЗ № 175-ФЗ «Об обязательном социальном страховании…»).
Специфика начислений в в/ч 45807 (ГУГИ / Подводные спецназ)
Из-за уникальной природы задач (глубоководные исследования‚ спецназначение‚ атомные установки)‚ начисления в этой части имеют существенные отличия от «поверхностного» флота или сухопутных войск:
| Фактор | Влияние на начисления |
|---|---|
| Категория секретности (Совершенно секретно / Особой важности) | Надбавка за секретность — максимальные проценты (п. 14 Указа № 604). Требует регулярной переаттестации допуска. |
| Выходы в море / Погружения | Надбавки за интенсивность морской службы‚ за глубину погружения‚ за длительность автономного плавания. Фиксируются в журнале выхода в море (К-3‚ К-4 формы). |
| Работа с ядерными установками / ИРИ | Надбавки за вредные/опасные условия труда (если применимо к воинской должности)‚ радиационные надбавки (по списку профессий/должностей Минобороны/Минздрава). |
| Командировки в * (скрыто) | Суточные‚ проезд‚ страховка за период выполнения задач в пункте назначения. Оформляются по приказам командира части/управления. |
| Медицинский осмотр / ЛВВ (Лечебно-восстановительные мероприятия) | Сохранение денежного содержания за период прохождения ВЛЭК‚ санаторно-курортного лечения за счет МО. |
Процедура расчета и выплаты (Технологический процесс)
Подготовительный этап (Ежемесячно до 15-20 числа)
- Сбор первичных документов:
- Приказы о назначении/переводе/увольнении (оригиналы в личных делах‚ копии в расчетный отдел).
- Справки о выслуге лет (ведется в личном деле‚ подтверждается архивами).
- Акты/Журналы выхода в море‚ погружений‚ выполнения задач (подпись командира К-3‚ начальника штаба).
- Сведения о семейном положении (свидетельства о браке/рождении детей — для ЕВ/пособий‚ оригиналы *).
- Данные о прохождении ВЛЭК‚ присвоении званий‚ награждении.
- Ввод данных в АИС «Обслуживание» / «Денежное обеспечение» (ЕАСУ ВС): Расчетчик (финансист) вносит переменные параметры месяца (дни службы‚ дни больничного‚ дни командировки‚ коэффициенты задач).
Расчетный этап
- Автоматический расчет системой по формулам Указа № 604.
- Ручная проверка «критических» начислений: секретность‚ спецзадачи‚ ИРИ‚ суточные.
- Формирование Ведомости начислений (Форма № 0504201 или аналогичная в АИС).
Утверждение и подписание
- Подписание расчетчиком (финансистом) — ответственность за арифметику и ввод.
- Подписание начальником финансовой службы (НФС) в/ч * — ответственность за законность.
- Подписание командиром части (в/ч 45807) или уполномоченным лицом (заместителем по финансам).
Перечисление средств
- Через Федеральное казначейство (ФК) / Главное управление федерального казначейства по г. * / респ. *.
- На банковские счета военнослужащих (Карты «МИР» / счета в АО «АЛФА-БАНК»‚ ПАО «СБЕРБАНК»‚ ПАО «ВТБ» и др. — реквизиты *).
- Сроки: не позднее 20-го числа текущего месяца за прошлый месяц (для ЕВ/окладов) или в установленные приказы сроки для разовых выплат.
Основные ошибки и риски при начислениях
Анализ практики судебных разбирательств (военные суды гарнизонов ‚ ) и проверок КСУ МО показывает типичные нарушения:
- Неверное определение выслуги лет: Незачет периодов обучения в ВУЗе по программе подготовки офицеров (если нет приказа о зачислении в личный состав)‚ периодов временной негодности к службе (болезнь > 6 мес без ВВК).
- Потеря документов о секретности: Отсутствие акта допуска или истечение срока действия допуска ведет к незаконному удержанию надбавки (возврат средств в бюджет).
- Ошибки в ЕВ (дополнительная часть): Некорректное применение коэффициентов интенсивности (КИ) для подводников спецназначения. Часто применяют коэффициенты для «обычного» подводного флота (КИ=1.0 или 1.5)‚ а для ГУГИ предусмотрены повышенные (до 2.0-3.0 в зависимости от задачи).
- Незаконные удержания: Удержание задолженностей по питанию‚ униформе‚ телефонам (*) без письменного согласия военнослужащего или судебного решения (кроме алментов).
- Просрочка выплаты ЕМО: Выплата не в месяц дня рождения‚ а с задержкой на квартал/год.
Защита прав военнослужащих (Алгоритм действий)
Если военнослужащий в/ч 45807 обнаружил ошибку в начислениях:
- Устное обращение к расчетчику / начальнику финансовой службы (НФС) в/ч *.
- Письменный рапорт/заявление командиру части (в 2-х экземплярах‚ один с отметкой о принятии). Образец: «Прошу проверить правильность начисления денежного содержания за ___ месяц 20__ г. в части надбавки за ___ (секретность/выслугу/ЕВ). Приложения: копии приказов‚ справок».
- Обращение в Военную прокуратуру (Гарнизонная прокуратура г. * / Военная прокуратура флота) — если командир части не реагирует в течение месяца.
- Обращение в Военный суд (Гарнизонный военный суд г. *), иск о взыскании недоимки‚ процентов за просрочку (ст. 236 ТК РФ по аналогии / ст. 395 ГК РФ)‚ компенсации морального вреда.
- Жалоба в вышестоящее финансовое управление (Управление финансов ОСН / Флот / МО).
Налоговое администрирование (НДФЛ)
- Ставка 13% — для налоговых резидентов РФ (физлиц‚ пребывающих в РФ > 183 дня в году). Применяется ко всему доходу (оклады‚ надбавки‚ ЕВ‚ ЕМО‚ пособия).
- Ставка 30% — для нерезидентов (редко для личного состава ВС РФ‚ возможно для гражданских лиц-иностранцев).
- Вычеты: Стандартные (на себя‚ детей — коды 110‚ 111‚ 112)‚ имущественные‚ социальные. Оформляются через НФС в/ч * (заявление + справки 2-НДФЛ с прошлых мест службы/работы).
- Справка 2-НДФЛ: Выдается ежегодно до 1 марта след. года или при увольнении (в день расчета).
Пенсионное обеспечение (ЕПН / СНИЛС)
С г. (ФЗ № 166-ФЗ) военнослужащие в/ч 45807 застрахованы в СФР (бывший ПФР).
- Страховые взносы (30% от фонда оплаты труда) перечисляет Минобороны из федерального бюджета.
- Индивидуальный личный счет (ИЛС) в СФР формируется автоматически.
- Военная выслуга лет засчитывается в страховой стаж (п. 1 ст. 11 ФЗ № 400-ФЗ).
- При увольнении — выдается справка о застрахованном лице (форма ПФР/СФР) для назначения страховой пенсии по старости (если нет права на пенсию за выслугу лет).
Жилищное обеспечение и начисления‚ связанные с ЖКХ
Отдельный блок начислений/компенсаций:
- Компенсация за оплату ЖКХ (Постановление ПРФ № 1316): 50% от нормы площади (18 кв.м на человека) для военнослужащих‚ не имеющих жилья в собственности/наем в г. . Выплачивается ежемесячно вместе с ДС.
- Субсидия на оплату ЖКХ (для семей малоимущих): Оформляется через МФЦ / Госуслуги по месту жительства семьи ().
- Накопительно-ипотечная система (НИС / Жилищная зачетная система): Ежемесячные взносы на личный зачетный счет (ЛЗС) в АИЖК / ДОМ.РФ. Размер взноса зависит от выслуги‚ региона‚ категории. Выплачивается раз в год (обычно ноябрь-декабрь).
Часто задаваемые вопросы (FAQ)
Вопрос: Как проверить правильность начисления надбавки за секретность в в/ч 45807?
Требуется сверить: 1) Приказ о допуске к гостайне (оригинал в личном деле‚ копия у расчетчика). 2) Категорию допуска (1‚ 2‚ 3 или «Особой важности»). 3) Пункт 14 Указа № 604 — процент надбавки закреплен за категорией допуска И категорией воинской должности. Если должность не входит в перечень‚ надбавка не положена‚ даже если допуск есть.
Вопрос: Не пришли ЕВ за месяц выхода в море. Куда обращаться?
ЕВ (дополнительная часть) за интенсивность/морскую службу начисляется за фактические дни выполнения задач. Проверьте: 1) Есть ли приказ/журнал выхода в море с подписями за этот период. 2) Внесены ли данные в АИС расчетчиком. Часто задержка — из-за позднего прихода журналов из пункта базирования/задач в финансовую службу. Напишите рапорт НФС с требованием перерасчета за прошлые периоды (до 3 лет назад по ст. 196 ТК РФ / ст. 20 ФЗ № 76-ФЗ).
Вопрос: Можно ли получить ЕМО (ежегодное материальное обеспечение) досрочно‚ до месяца дня рождения?
Общим правилом — нет‚ выплачивается в месяце дня рождения (п. 4 ст. 17 ФЗ № 76-ФЗ). Исключение: увольнение в запас (выплачивается в день расчета)‚ направление на лечение ВЛЭК/санаторий за счет МО (может выплачиваться заранее по решению командира)‚ а также в случае крайней необходимости (решение командира части).
Вопрос: Как оформляется надбавка за «выслугу лет» если были перерывы в службе?
В выслугу лет включается: время службы по контракту‚ срочной службы‚ учебы в ВУЗе (военной кафедре/ВУЦ) — ТОЛЬКО если после обучения прошел службу по контракту (п. 2 ст. 17 ФЗ № 76-ФЗ). Перерывы между контрактами (более 1 месяца) — не включаются. Перерывы до 1 месяца — включаются. Документальное подтверждение — приказ о приеме на службу и приказ об увольнении/исключении из списков.
Начисления в в/ч 45807 представляют собой сложный многоуровневый процесс‚ требующий высокой квалификации финансовых специалистов и строгого соблюдения приказов Минобороны и Указа № 604. Ключевые факторы‚ отличающие эту часть — максимальные надбавки за секретность‚ особые условия службы (подводные спецзадачи) и интенсивность морской службы.
Рекомендация: Регулярно (раз в квартал) запрашивайте у расчетчика/НФС «Справку о начислениях и удержаниях» (неофициально — «расчетку») для сверки с ЛСЧ (личным счетом военнослужащего) и банковскими выписками по карте *. Это позволяет выявить ошибки на ранней этапе и избежать накопления долгов перед казной или недополученных средств.
Статья подготовлена в информационных целях; Не является юридической консультацией.
Для решения конкретных спорных вопросов обратитесь к военному юристу или в военную прокуратуру.
Персональные данные военнослужащих‚ реквизиты банковских счетов‚ адреса dislocation и контактные телефоны подразделений в/ч 45807 скрыты (*) в соответствии с 152-ФЗ и уставом гарнизонной/войсковой службы.