Министерство труда и занятости Кировской области — это орган исполнительной власти региона, отвечающий за реализацию государственной политики в сфере труда, занятости населения, социальной поддержки граждан и регулирования трудовых отношений на территории области.

Основные функции министерства

Министерство осуществляет свою деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации и Кировской области. К его ключевым задачам относятся:

• содействие занятости населения и снижение уровня безработицы в регионе;
• организация работы центров занятости населения;
• выплата пособий по безработице и иных социальных выплат;
• профессиональное обучение и переобучение граждан, ищущих работу;
• защита трудовых прав работников и контроль за соблюдением трудового законодательства;
• реализация программ поддержки отдельных категорий граждан (инвалидов, молодёжи, граждан предпенсионного возраста);
• взаимодействие с работодателями по вопросам создания рабочих мест;

Структура и руководство

Во главе министерства стоит министр, назначаемый губернатором Кировской области. В структуру ведомства входят отделы и управления, отвечающие за отдельные направления деятельности: занятость населения, трудовые отношения, социальную поддержку, финансово-экономическое обеспечение.

Руководство министерства: министр, И. О. Ф* (данные актуальны на момент публикации, уточняйте на официальном сайте).

Контактная информация

Для обращения граждан министерство предоставляет следующие каналы связи:

• Адрес: г. Киров, ул. К* Л, д. (610);
• Телефон приёмной: +7 (8332) -*-;
• Горячая линия по вопросам занятости: 8-800-*—* (звонок бесплатный);
• Электронная почта: m**@**.kirovreg.ru;
• Официальный сайт: доступен через портал органов власти Кировской области.

Актуальные направления работы в 2026 году

В 2026 году министерство продолжает реализацию ряда важных программ. Среди них, содействие переселению соотечественников: так, в первом полугодии 2026 года в Кировскую область переехали девять соотечественников, которым была оказана поддержка в трудоустройстве и адаптации.

Также ведомство активно развивает:

1. цифровые сервисы для поиска работы и подачи заявлений в электронном виде;
2. программы переобучения в рамках национальных проектов;
3. меры поддержки семей с детьми и малоимущих граждан;
4. взаимодействие с крупными работодателями региона по организации ярмарок вакансий.

Как обратиться в министерство

Граждане могут обратиться в министерство лично в часы приёма, по телефону, через электронную приёмную на официальном сайте или через портал «Госуслуги». При личном обращении рекомендуется иметь при себе паспорт и документы, подтверждающие основание обращения (трудовую книжку, справки, заявления).

Важно: перед визитом рекомендуется уточнить актуальный график приёма и контактные данные на официальном сайте министерства, так как информация может меняться.