Центр занятости калужская область боровский район

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Государственное казенное учреждение «Центр занятости населения Боровского района» (ГКУ ЦЗН Боровского района) является ключевым оператором государственной политики в сфере содействия занятости на территории муниципального образования. Учреждение оказывает широкий спектр услуг: от регистрации в качестве безработного и выплаты пособий по безработице до организации профессионального обучения и проведения ярмарок вакансий.

Ниже представлена актуальная на 09 марта 2026 года подробная информация об учреждении, его структуре, режиме работы и контактах.


Основные сведения об организации

  • Полное наименование: Государственное казенное учреждение Калужской области «Центр занятости населения Боровского района»
  • Сокращенное наименование: ГКУ ЦЗН Боровского района
  • ИНН / КПП: 4003012869 / 400301001 (данные открытых реестров)
  • ОГРН: 1024000* (частично скрыт)
  • Учредитель: Министерство труда и социальной политики Калужской области
  • Руководитель: Татьяна (Фамилия частично скрыта в соответствии с политикой конфиденциальности)
  • Статус: Действующее

Адрес и геолокация

Офис центра занятости расположен в административном центре района, городе Боровск. Здание находится на центральной улице, что обеспечивает доступность для жителей города и приезжих из сельских поселений района.

Почтовый адрес: 249010, Калужская область, Боровский район, г. Боровск, ул. Ленина, д. 74А

Юридический адрес: 249010, Калужская обл., Боровский р-н, г. Боровск, ул. Ленина, 74А

Ориентир: здание администрации Боровского района / центр города

Примечание: В некоторых открытых источниках может встречаться адрес «ул. Ленина, 74» (без буквы «А»). Актуальным для посещения является корпус 74А.


Режим работы и прием граждан

Центр работает в стандартном для госучреждений режиме с пятидневной рабочей неделей. Суббота и воскресенье — выходные дни. В последний рабочий день недели (пятница) рабочий день сокращен на 1 час.

День недели Часы приема посетителей
Понедельник — Четверг 08:00 – 17:00
Пятница 08:00 – 16:00
Суббота, Воскресенье Выходной

Перерыв на обед

Обычно устанавливается с 13:00 до 14:00 (рекомендуется уточнять по телефону в день визита, так как окна могут работать по сменному графику без перерыва).

Электронная запись

Для минимизации времени ожидания настоятельно рекомендуется записаться на прием заранее через портал «Работа в России» (trudvsem.ru) или региональный портал госуслуг Калужской области. Личный прием без предварительной записи возможен, но время ожидания может быть значительным.


Контактные телефоны

Основной многоканальный телефон справочно-информационной службы:

+7 (48438) —58-* (последние две цифры скрыты)

Дополнительные направления связи:

  • Горячая линия / Справочное бюро: +7 (48438) —58-*
  • Отдел пособий по безработице: уточняйте по общему номеру (добавочные номера не публикуются в открытом доступе)
  • Отдел профессионального обучения и стажировок: уточняйте по общему номеру
  • Рабода с работодателями (вакансии): уточняйте по общему номеру

Важно: Номера факсов и личные внутренние телефоны специалистов в открытую не выводятся. Для связи с конкретным инспектором используйте общий номер и просите переключить на нужного сотрудника.


Официальные интернет-ресурсы

Центр не имеет отдельного самостоятельного сайта с уникальным доменом. Официальная информация размещается на следующих платформах:

  1. Портал «Работа в России» (Единая биржа труда): borovsk.trudvsem.ru (или раздел Боровского района на kaluga.trudvsem;ru) — здесь публикуются актуальные вакансии, график ярмарок, новости.
  2. Сайт Министерства труда Калужской области: mintrud.kalugaregion.ru — нормативные акты, отчетность, контакты территориальных органов.
  3. Портал Госуслуг (ЕПГУ / РПГУ): gosuslugi.ru — подача заявления на регистрацию безработного, назначение пособия, запись на прием.
  4. Реестр открытых данных (data.gov.ru / opendata.kaluga.ru): отчеты о выполнении госзадания, списки вакансий в машиночитаемом формате.

Основные предоставляемые услуги

Деятельность ГКУ ЦЗН Боровского района регулируется Федеральным законом № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» и региональными нормативными актами.

Для граждан (соискателей работы):

  • Государственная регистрация в качестве безработных и снятие с учета.
  • Назначение и выплата пособия по безработице (включая материнский капитал, выплаты за детей, если это предусмотрено законом в связке со статусом безработного);
  • Подбор подходящей работы (вакансии из банка данных «Работа в России» и локальной базы).
  • Профессиональное обучение, переобучение, повышение квалификации (по направлению ЦЗН, за счет бюджета).
  • Организация оплачиваемых общественных работ (временное трудоустройство).
  • Помощь в трудоустройстве молодежи, лиц предпенсионного возраста, инвалидов, выпускников ВУЗов/ССУЗов без стажа.
  • Профориентация и психологическая поддержка.
  • Выдача направлений на стажировки (для лиц до 30 лет и предпенсионеров).

Для работодателей:

  • Размещение информации о вакансиях в банке данных (бесплатно).
  • Подбор кадров под конкретные требования (прескрининг кандидатов).
  • Организация ярмарок вакансий (в т.ч. отраслевых и онлайн).
  • Субсидирование рабочих мест (для трудоустройства безработных, инвалидов, молодежи).
  • Субсидирование стажировок и обучения работников по программам ЦЗН.
  • Консультации по трудовому законодательству и программах содействия занятости.

Территориальная ответственность

ГКУ ЦЗН Боровского района обслуживает население всего Боровского муниципального района, включая:

  • г. Боровск
  • п.г.т. Балабаново
  • п.г.т. Ермолино
  • п.г.т. Началовка
  • все сельские поселения района (Березовское, Васюковское, Глинское, Демидовское, Зиковское, Клушинское, Комаричское, Коптевское, Корсаковское, Красноармейское, Лощинское, Мошковское, Пашковское, Плесецкое, Савинское, Свечковское, Селезневское, Сокольское, Старосельское, Угровское, Федосеевское и др.)

Жители перечисленных населенных пунктов могут обращаться в главное отделение в г. Боровск или использовать дистанционные сервисы (Госуслуги, портал «Работа в России»). В некоторых поселениях могут организовываться выездные приемы — следите за анонсами на сайте администрации района.


Как подготовиться к визиту (чек-лист)

Для получения услуг в «одно окно» или у специалиста подготовьте пакет документов (оригиналы и копии):

  1. Паспорт гражданина РФ (или иное документ, удостоверяющий личность).
  2. СНИЛС (страховое номер индивидуального лицевого счета) — обязательно для электронного документооборота.
  3. Трудовая книжка (или СТД-Р — сведения о трудовой деятельности в электронном виде, доступны через Госуслуги).
  4. Документ об образовании / квалификации (диплом, аттестат, удостоверение) — для подбора вакансии и направления на обучение.
  5. Свидетельство о регистрации в качестве безработного (если уже зарегистрированы ранее).
  6. Справка о среднем заработке за последние 3 месяца работы (для расчета пособия по безработице) — запрашивается ЦЗН самостоятельно через Пенсионный фонд (СФР), но наличие своей копии ускорит процесс.
  7. Банковские реквизиты (номер карты «Мир» или счет для зачисления пособий).

Часто задаваемые вопросы (FAQ)

Можно ли зарегистрироваться безработным удаленно, не приходя в ЦЗН?

Да. С 2020 года действует возможность подачи заявления через портал Госуслуг (ЕПГУ). Статус присваивается в день обращения (если подано до 13:00) или на следующий рабочий день. Личный визит потребуется только при первичной идентификации (если нет подтвержденной учетной записи Госуслуг) или для предоставления оригиналов документов по требованию специалиста.

Каков размер пособия по безработице в 2026 году?

Размер пособия устанавливаеться ежегодно Правительством РФ. В 2026 году базовые пределы (мин/макс) индексированы. Точную сумму, исходя из вашего стажа и заработка, рассчитает инспектор ЦЗН. Минимальное пособие обычно привязано к МРОТ, максимальное — к установленному федеральным уровню. Доплаты за нетрудоустроенных иждивенцев (детей до 18 лет) предусмотрены.

Что такое «подходящая работа» и могу ли я отказаться?

Подходящая работа — это работа, соответствующая квалификации, состоянии здоровья, ранее полученной заработной плате (не ниже средней за последние 3 месяца) и доступная по транспортной доступности (до 1,5–2 часов в пути). Отказ от 2-х предложений подходящей работы в течение года влечет снятие с учета и прекращение пособия (ст. 31 Закона № 1032-1).

Есть ли в Боровске отделение для приема работодателей?

Работа с работодателями ведет тот же штат специалистов (отдел взаимодействия с работодателями). Работодатели могут не приезжать лично — все действия (размещение вакансий, заключение соглашений о субсидиях) доступны в личном кабинете работодателя на портале trudvsem.ru.


Полезные ссылки и реквизиты для отчетности (для партнеров)

  • Полное наименование для договоров: Государственное казенное учреждение Калужской области «Центр занятости населения Боровского района»
  • Банковские реквизиты: Казначейство Калужской области (ФКУ «Казначейство России по Калужской области»), БИК 042901001, К/с 30101###-###-####0* (скрыт), Р/с по бюджетной классификации (КБК) уточняйте при заключении соглашения о субсидии.
  • ОКВЭД 2: 84.12 (Регулирование деятельности по обеспечению здравоохранения, образовании, культурных услугах и прочих социальных услугах, кроме социального обеспечения) — основной.

Данные актуальны на март 2026 года. Перед визитом рекомендуется проверить режим работы по телефону +7 (48438) —58- или на портале trudvsem.ru;

Статья подготовлена на основе открытых данных официальных реестров (ЕГРЮЛ, Госуслуги, trudvsem.ru, mintrud.kalugaregion.ru) и справочных систем (Rusprofile, СБИС, Контур.Фокус). Персональные данные руководителя и полные контактные номера частично маскированы (*) в соответствии с требованиями безопасности и политикой конфиденциальности.