Администрация Выборгского района является органом местного самоуправления‚ осуществляющим свои полномочия на территории одноименного района Санкт-Петербурга. В структуре администрации ключевую роль в обеспечении кадровым потенциалом играет Отдел по вопросам государственной службы и кадров. Данная статья объединяет актуальную справочную информацию о структуре‚ контактах и функциях данного подразделения на .

Общие сведения об Администрации Выборгского района

Орган власти расположен по адресу: г. Санкт-Петербург‚ Большой Сампсониевский проспект‚ д. * (по данным открытых источников‚ дом 86). Данный адрес является основным юридическим и фактическим адресом для большинства структурных подразделений администрации.

• ИНН: 7802047944
• ОКПО: 04032617
• Глава администрации (с ): Полунин Виктор Михайлович
• Единая справочная служба: 576-56- (последние две цифры скрыты)

Также в открытых источниках встречается альтернативный адрес для отдельных подразделений: Большой проспект П.С.‚ д. ‚ 3 этаж‚ офис *‚ однако основным адресом для Отдела кадров считается Большой Сампсониевский проспект.

Структура и подведомственные организации

Администрация включает в себя множество отделов и служб; Ниже приведен перечень основных структурных единиц‚ актуальных на момент составления обзора:

1. Планово-финансовый отдел
2. Юридический отдел
3. Отдел информатизации и связи
4. Отдел по вопросам государственной службы и кадров (профильный отдел данной статьи)
5. Отдел образования
6. Отдел здравоохранения
7. Отдел культуры
8. Отдел районного хозяйства и благоустройства
9. Пресс-служба
10. Сектор дежурной службы

Подведомственные учреждения:

• СПб ГУ «Служба заказчика администрации Выборгского района»
• СПб ГКУ «Жилищное агентство Выборгского района»
• СПб ГУ «Централизованная бухгалтерия администрации Выборгского района»

Отдел по вопросам государственной службы и кадров: Детальная характеристика

Назначение и функции

Отдел является структурным подразделением Администрации‚ обеспечивающим реализацию государственной политики в сфере государственной гражданской службы Санкт-Петербурга на территориальном уровне. Основные направления деятельности регламентируются локальными актами‚ в т.ч. Регламентом администрации Выборгского района (утвержден ‚ с изменениями от № 107-р).

Ключевые функции включают:

• Ведение реестра должностей государственной гражданской службы;
• Организация конкурсов на замещение вакантных должностей;
• Ведение личных дел сотрудников и дел по кадровому учету;
• Обеспечение прохождения обучения и повышения квалификации;
• Рассмотрение вопросов поощрений‚ наложения дисциплинарных взысканий‚ прекращения службы;
• Подготовка проектов правовых актов по кадровым вопросам.

Руководство и контактные данные

На основании данных открытых справочников (2ГИС‚ официальный сайт Администрации Санкт-Петербурга‚ Единая справочная)‚ контакты отдела на следующие:

Важно: Номера телефонов и номера кабинетов могут изменяться. Рекомендуется предварительно подтверждать актуальность контактов через Единую справочную службу Администрации (576-56-) или на официальном портале gov.spb.ru в разделе «Структура» -> «Районные администрации» -> «Выборгский район».

Взаимодействие с подведомственными структурами

Отдел кадров координирует кадровую работу не только в аппарате администрации‚ но и взаимодействует с кадрами подведомственных учреждений (Жилищное агентство‚ Централизованная бухгалтерия‚ Служба заказчика)‚ обеспечивая единообразие применения трудового и служебного законодательства.

Обращение в Отдел кадров: Процедура и советы

Для соискателей (конкурсы на вакантные должности)

Информация о вакантных должностях государственной гражданской службы Выборгского района публикуется на:

• Официальном сайте Администрации Санкт-Петербурга (раздел «Вакансии» / «Конкурсы»);
• Официальном сайте Администрации Выборгского района;
• Едином портале государственной гражданской службы Санкт-Петербурга.

Подача документов для участия в конкурсе‚ как правило‚ осуществляется лично или через уполномоченного представителя в Отделе по вопросам государственной службы и кадров (каб. 310-313) в установленные конкурсной комиссией сроки.

Для действующих сотрудников

Вопросы оформления отпусков‚ больничных‚ перевода‚ аттестации‚ назначения на должность решаются через кадрового специалиста (инспектора) структурного подразделения‚ который взаимодействует с Отделом кадров централизованно.

Прием граждан (гражданские вопросы‚ справки)

Выдача справок с места работы (службы)‚ копий приказов и иных кадровых документов производится по письменному заявлению сотрудника. При личном обращении необходимо иметь при себе паспорт гражданина РФ и служебное удостоверение (при наличии).

Нормативная база деятельности

Деятельность отдела строится на следующих правовых актах:

• Федеральный закон от № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
• Закон Санкт-Петербурга от № 685-107 «О государственной гражданской службе Санкт-Петербурга»;
• Устав Выборгского района Санкт-Петербурга;
• Регламент Администрации Выборгского района (с изм. от № 107-р);
• Трудовой кодекс РФ (в части‚ не урегулированной специальным законодательством о службе).

Отдел по вопросам государственной службы и кадров Администрации Выборгского района является ключевым звеном управления человеческим капиталом районной власти. Расположенный по адресу Большой Сампсониевский проспект‚ д. ‚ 3 этаж‚ отдел под руководством Меньшовой В.М. обеспечивает кадровое сопровождение деятельности главы администрации‚ депутатов Муниципального совета и всего аппарата управления районом.

Для получения самой актуальной информации о конкурсах‚ приеме граждан или контактных данных конкретных инспекторов рекомендуется использовать официальный сайт gov.spb.ru или связаться с единой справочной по телефону 576-56-.