Охрана труда — одно из приоритетных направлений деятельности администрации муниципального образования город Краснодар․ Работа в этой сфере ведётся совместно с органами исполнительной власти Краснодарского края, центром занятости населения и работодателями города․ В данной статье рассмотрим структуру, задачи и основные направления деятельности администрации Краснодара в области охраны труда․
Кто отвечает за охрану труда в администрации Краснодара
Ключевым структурным подразделением, курирующим вопросы охраны труда, является Отдел труда и занятости населения, входящий в состав Управления по социальным вопросам администрации муниципального образования город Краснодар․ Актуальную информацию можно найти на официальном портале администрации, Krd․ru․
Основные задачи отдела труда и занятости населения
- проведение совместно с ГКУ КК «Центр занятости населения города Краснодара» социально значимых мероприятий по содействию занятости населения;
- улучшение условий и охраны труда на предприятиях города;
- организация мероприятий регионального и муниципального уровня в сфере труда;
- мониторинг состояния условий и охраны труда в организациях муниципального образования;
- информирование руководителей организаций о требованиях законодательства в области охраны труда․
Координационный совет по охране труда
В Краснодаре действует Координационный совет по охране труда муниципального образования город Краснодар․ Совет рассматривает состояние условий труда на предприятиях города и принимает соответствующие решения․ Например, 23 марта 2022 года было принято решение № 1-2 «О состоянии условий и охраны труда» в организациях города․
Мониторинг условий и охраны труда
Администрация города регулярно проводит мониторинг состояния условий и охраны труда в организациях Краснодара․ По итогам каждого полугодия публикуются отчёты — в частности, доступны итоги мониторинга за первое полугодие 2024 года․ Руководителям организаций направляются памятки о порядке предоставления отчётности по охране труда в Центр занятости населения города Краснодара․
Возмещение затрат на охрану труда
Работодатели Краснодара могут вернуть часть затрат на охрану труда․ Для этого необходимо обратиться в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Краснодарскому краю․ Средства могут быть направлены на:
- специальную оценку условий труда;
- обучение работников по охране труда;
- приобретение средств индивидуальной защиты;
- санаторно-курортное лечение работников, занятых на вредных производствах․
Полезные контакты
Центр охраны труда (г․ Краснодар) — специальная оценка условий труда, производственный контроль, испытания продукции:
- Адрес: 350, Краснодарский край, г․ Краснодар, ул․ Станкостроительная, д․ , оф․
- Телефон: 8 (861) -67-*-
Уполномоченный по правам человека в Краснодарском крае (приём обращений, в т․ч․ по вопросам трудовых прав):
- Адрес: г․ Краснодар, ул․ Фестивальная, д․
- Приёмная: 8 (861) -20—*, 8 (861) -21-*-
- Email: d․gra@mtsr․krasnodar․ru
Нормативное регулирование
Деятельность администрации в сфере охраны труда осуществляется в соответствии с Трудовым кодексом РФ (раздел X «Охрана труда»), а также методическими рекомендациями Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, которые направляются главам администраций субъектов РФ и руководителям органов исполнительной власти в области охраны труда․
Администрация Краснодара уделяет серьёзное внимание вопросам охраны труда: проводится регулярный мониторинг предприятий, работает Координационный совет, работодателям оказывается информационная и финансовая поддержка․ Руководителям организаций рекомендуется следить за обновлениями на официальном портале Krd․ru в разделе «Отдел труда и занятости населения», а работникам — знать свои права и обращаться в профильные структуры при их нарушении․